スポンサー営業/マネージャー候補

dip BATTLESについて

1. 1「dip BATTLES」のチーム名には「強さ」をもちあわせ、どのチームよりも「情熱にあふれているダンス」を届け、人々に「夢を与える」チームでありたいという思いがこめられています。
2. 2当社が運営するサービス「バイトル」の名前の由来である「バイト」×「格闘技」の掛け合わせをも連想させます。
3. 3当チームを率いるディレクターは日本、世界を舞台に活躍し、数々のアワード歴を持つSHUHO氏が就任。
4. 4多くのチームがディレクター１名体制の中、SHUHO氏が目指す前例をみないドリームチームを実現するため、アシスタントディレクター３名体制を採用。
5. 5各ジャンルのプロフェッショナル３名（FRESH SEIJI氏、Toshi氏、WAPPER氏）が集結し、幅広いジャンルに対応できる。
6. 6「情熱」と「挑戦」そして今シーズン野生をテーマとして勝ちにこだわる約30年に渡り埼玉を基盤に根強い人気を持ち地元に愛されるチーム。

「さいたまブロンコス」について

1. 1さいたま市、所沢市をダブルホームタウンとして活動するB3リーグ所属の男子プロバスケットボールチーム。
2. 2Bリーグの前進であるbjリーグがスタートした際に初年度から参加したクラブ「オリジナル６」の１つで有数の歴史を持つ。
3. 32020年に経営の健全化と、地域に愛され地域に貢献できるクラブチーム作りを目指し再始動。
4. 4チームスローガンは「WILDPOWER」。バスケットボールを通じてTHE SAITAMAを元気にすることを目指し、未来を担う子どもたちに向けた取組に注力しているクラブ。

ポジションのミッション

1. 1ディップ株式会社は、「夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」という企業理念のもと、「Labor force solution company」のビジョンを掲げ、労働市場の諸課題解決に取り組んでいます。
2. 2本ポジションは、当社がオーナー企業を務めるプロバスケットボールチーム「さいたまブロンコス」の経営戦略を、スポンサー営業を軸にリードし、クラブを「B.LEAGUE PREMIER（Bプレミア）に参入し、そして55チームあるBリーグでNo.1」へと導くことが最大のミッションです。
3. 3ディップの「夢、アイデア、情熱」を体現し、スポーツを通じて地域社会に貢献しながら、クラブの成長と感動を創造する中核を担っていただきます。

採用の背景

1. 1「さいたまブロンコス」は、Bリーグの前身であるbjリーグ創設時からの「オリジナル6」の一つという歴史を持ちつつ、2020年に経営の健全化と地域貢献を目指し再始動しました。
2. 22025年6月、ディップ株式会社が新オーナーに就任。
3. 3「強いチームのオーナーになるよりも、自ら育てていく、下剋上のストーリーに惹かれた」という代表取締役社長 兼 CEO 冨田英揮の熱い想いのもと、Bプレミア参入という壮大な目標を掲げ、新たな成長フェーズを迎えています。
4. 4この変革期において、クラブの収益基盤を強化し、持続的な成長を実現するため、スポンサー営業を核とした事業開発を強力に推進するマネージャー候補を募集します。

業務内容

1. 1スポンサー営業を軸にしつつ、クラブ経営の事業戦略に直結する事業開発を推進します。
2. 2経営陣直下でのスポンサー戦略の策定・実行
3. 3収益モデル拡大のための事業開発（新規サービス・プロジェクト立案）
4. 4企業とのアライアンス形成・新規スポンサー開拓
5. 5既存スポンサーとのリレーション強化、共創企画の立案
6. 6地域活性や社会課題解決と連動したスポンサーシップ施策の設計・チームの中長期成長戦略（B3から1部リーグへの昇格プラン）に関わる企画業務
7. 7契約交渉、効果測定、改善施策の立案

応募資格（必須）

• 法人営業経験（5年以上）
• 経営層や大手企業への提案経験

歓迎する経験

• 事業開発、新規事業企画、または戦略立案に関わった経験
• スポーツやエンタメ業界での営業／企画経験
• 新規事業立ち上げやアライアンス構築経験

待遇・福利厚生

• クラブ活動支援
• ベネフィット・ステーション
• 介護休業
• 契約保養所
• 定期健康診断
• 従業員持株会
• 慶弔休暇
• 毎週バナナの無料提供
• 産前産後休業
• 育児休業
• 通勤費（上限あり）

求めるスキル・経験