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東京都の設備保全の求人185件

ホテル施設管理

540〜710万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の設備保全の求人の中央値(500万円)より40万円高い

勤務地
東京都
休日
年間休日123日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

ダイワロイネットホテルの施設管理を担当します。建物の維持管理・修繕、法定点検の手配や点検報告書の確認、協力会社への工事手配から完了確認までを担います。担当ホテルは一人当たり6件ほどで、月1~2回担当ホテルに出張して定例会議を実施します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与540〜710万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 【コミュニケーション力】周囲と積極的にコミュニケーションを取り、関係者と協力して仕事を進められる
  • 【行動力】突発的な事項に際し、迅速に動き前向きに行動できる
  • 【調整力】どのような事案でも、発注者側の視点で各業者を調整し解決に向け対応できる

募集要項最終確認 10/16

職種
設備保全
雇用形態
正社員試用期間6ヶ月:条件変更なし
給与
540〜710万円/年
給与の詳細
応相談 ■全国転勤職(転勤あり) 月給 34万円~39万円(残業代別途支給)■全国転勤職(転勤あり) 年収 540万円~710万円(2年目以降見込賞与5ヶ月含) 残業20時間程度の場合 600万円~790万円
手当
通勤手当全額支給住宅手当1~3万円出産祝金100万円/人免許・資格取得祝金単身赴任一時帰省旅費親の介護に係る旅費支援補助金
勤務地
東京都大阪府
転勤
■全国転勤職(転勤あり)
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:無) 標準労働時間 8時間/休憩60分(5:00~22:00) 月平均残業時間 20時間程度
年間休日
123日
休日・休暇
年間休日123日完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)夏季休暇年末年始休暇年次有給休暇:入社直後10日付与(ただし10月~翌3月入社の場合は5日付与、翌4月には12日付与)時間単位有給休暇慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業、子の看護等休暇、家族の看護休暇 など積立有給休暇制度(最大100日)ホームホリデー制度(計画的有給休暇の取得)
福利厚生
■通勤手当(全額支給)■企業年金、確定拠出年金■退職金制度(勤続3年以上)■グループ会社持株会■積立有給休暇制度(最大100日)■次世代育成一時金制度/出産祝金(100万円/人)■免許・資格取得祝金支給制度■ダイワロイネットホテル利用社員割引■団体生命保険、GLTD保険などの各種団体保険■ホームホリデー制度(計画的有給休暇の取得)■寮・社宅制度(全国転勤職のみ/家賃自己負担3割~)■住宅手当(持ち家対象1~3万円)■単身赴任一時帰省旅費支給■親の介護に係る旅費支援補助金支給■リロクラブ(レジャー、物販等の割引)■グループ社員向け優待制度 など入社時研修、OJT研修、階層別研修、部門別研修、コンプライアンス研修、人権啓発研修、各種通信講座(一部会社負担)、社内公募制度 など
社会保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
選考の流れ
面接2回、適性検査1回(コンパス)
掲載日
2026/07/01 10:14(108日前)
最終確認
2026/10/16 18:41(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 当社が管理運営しております、ダイワロイネットホテルの施設管理をお任せします。
  • ダイワロイネットホテルにおける建物の維持管理・修繕業務
  • 委託しているビルメンテナンス業者・ホテルメンバーとの定例会議の出席、法定点検手配、点検報告書の確認及び指摘事項の改善業務
  • 発注者側として、各協力会社へ工事手配から完了確認までの対応を一気通貫で担っていただきます。
  • 一人当たりの担当ホテル件数は6件ほど担当し、月1~2回担当ホテルに出張し定例会議を実施しております。
  • (※西日本グループでは関西・中部のホテルを担当いただきますが、数年は関西地区を担当いただき出張は無しです)

配属先

  • ホテル施設部 ①東日本グループ:グループ長1名以下5名(うち本社5名、仙台営業所1名) ②西日本グループ:グループ長1名以下5名

この求人は、大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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