ホテルスタッフ条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
まずはフロントでの受付業務からはじめていきます。お客様対応に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。
応募資格
必須
- 障がい者手帳をお持ちの方
- パソコンの基本操作ができる方
- 頭髪の色に基準有
- ※22時以降の勤務は18歳以上に限ります（労基法）
求める人物像
- 笑顔が素敵な方
応募について
- 未経験者OK
- 学歴不問
- 長期勤務が可能な方歓迎
- 経験者歓迎
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- ホテルスタッフ
- 雇用形態
- アルバイト・パート半年以上勤務できる方
- 採用区分
- ※障がい者採用
- 給与
- 1,320円/時〜
- 給与の詳細
- 時給 1,320円〜 年２回感謝金支給（勤務・業績による）昇給有り（勤務・業績による）
- 手当
- 交通費全額支給（規程による）
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区羽衣町2-7-4
- アクセス・通勤
- ※自転車・バイク通勤不可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- (早番) 7:00～16:00/8：00～17：00 (遅番) 13:00～22:00/14：00～23：00 (夜勤) 22:00～翌7:00/23：00～翌8：00 ※実働8時間(10時間拘束シフトあり) ※シフト制 ※勤務時間・曜日については応相談。 ※アルバイトは週40時間未満の契約です。 ※22時以降の勤務は18歳以上に限ります（労基法） （例:1日６時間/週３日間程度）
- 福利厚生
- 研修制度有契約社員・正社員登用制度有
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策：原則屋内禁煙
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 面接は1回を予定しています。
- 掲載日
- 2026/07/01 10:14（93日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 13:17（今日）
仕事内容
フロントでのご対応
- まずはフロントでの受付業務からはじめていきます。 ホテルで働くことで大切なのは、お客様へのおもてなし。 すべてのお客様に笑顔で気持ちよくご出発いただくために、 スタッフは常にお客様のために最善を尽くします。 お客様対応に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。
ほぼ全員が中途入社
- サービス業や接客業の経験はあってもホテルでの勤務経験がない！と言う方でも大丈夫です。大切なのは「お客様のために最善を尽くす」こと。お仕事の内容については、入社後に丁寧な研修がありますので、まずは先輩スタッフに習いながら業務に取り組んでください。あなたと一緒に働けることを、スタッフ一同楽しみにしています♪
お仕事内容
- まずはフロントでの受付業務からはじめていきます。 ホテルで働くことで大切なのは、お客様へのおもてなし。 すべてのお客様に笑顔で気持ちよくご出発いただくために、 スタッフは常にお客様のために最善を尽くします。 お客様対応に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。
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