仕事内容
株式会社D&Iは、東証上場企業として障害者雇用のトータルソリューションを提供するリーディングカンパニーです。本ポジションでは、既存顧客である法人企業に対し、障害者雇用状況の確認、人材提案、選考・定着サポート、コンサルティングを通じて、障害のある方と企業のマッチングを支援します。社会貢献性と事業成長性を兼ね備えた環境で、社会課題解決に貢献しながらキャリアを築けます。
具体的には
- 既存顧客への障害者雇用状況の確認を行います。
- 商談を通じて、顧客のご要望をヒヤリングします。
- 担当企業への人材提案、選考のサポート、採用後の定着サポートを行います。
- 障害者雇用コンサルティングの企画・提案・実施を担当します。
D&Iについて
- 「誰もが挑戦できる社会をつくる」をビジョンに掲げ、障害者の雇用支援と教育事業を通じて、社会の多様性を推進しています。
- 「義務から戦力へ」を掲げ、法定雇用率を超えた価値創造を目指し、専門的なコンサルティングを提供しています。
- 在宅雇用支援システム「エンカク」の導入、特例子会社やサテライトオフィスの導入支援など、多様な雇用モデルを通じて、障害者が真に活躍できる社会を共に創り上げています。
- 今後は障害者に限らない潜在労働者の戦力化を目指し、より広く日本の労働に関わる社会課題にも積極的に取り組む予定です。
事業内容：障害者雇用のトータルソリューション提供
- 採用支援から定着支援まで、企業と求職者の最適なマッチングを実現するサービス（DIエージェント、BABナビ、ワクサポ）を提供しています。
- 一人一人の可能性を最大限に引き出す独自プログラムで就労移行を支援するサービス（ワークイズ）を提供しています。
- 企業向けに戦略的なコンサルティングを提供し、法定雇用率達成を超えた価値創造作りを支援するサービス（障害者雇用コンサルティング）を提供しています。
- 幼少期からの適切な習慣形成と自立支援で、将来の社会参加を促進するサービス（テラコヤキッズ）を提供しています。
やりがい・魅力
- 第二創業期で事業拡大中のため、本人の希望・能力に応じて様々な事業にチャレンジでき、管理職や経営にもトライしやすい環境です。
- 障害者雇用支援は社会貢献性や市場ニーズが高く、社会課題解決に携わることができます。
- 2025年2月13日にTOKYO PRO Marketへの上場を経てさらなる成長を目指しており、ダイナミックな成長と変化を体感できる環境です。
- それぞれのご事情のある障害当事者様と企業様のご要望を繋ぐ仕事のため、それが実現した際には両者から喜んでいただけます。
- 障害者雇用を進めたい企業様のポジションを充足させるお手伝いをする仕事のため、目標達成によるやりがいが得られます。
- 様々な企業様の人事の方々と接点を持つことになるため、多種多様なビジネス・組織・人と接点が持てる刺激を得られます。
戦力としての障害者雇用をきっかけに「誰もが挑戦できる社会」を一緒につくりましょう！
- 「義務から戦力へ」障害者雇用をきっかけに、誰もが挑戦できる社会をつくることをミッションに掲げています。
- 2025年2月に東京証券取引所（TOKYO PRO Market）への上場を果たし、現在17期目を迎える成長企業です。
- 創業当初から障害者の「雇用」と「教育」の2つの軸で事業を展開しています。
- 今後は日本の社会課題である労働人口減少や少子高齢化を見据えて、年齢やジェンダー等の理由で働きたくても働けない「潜在労働者」の戦力化支援も視野に入れています。
- 上場企業としての安定基盤を持ちながらもベンチャーマインドを忘れず、D&Iのビジョン達成に向けて、強い意志とともに戦力として活躍していただける仲間を募集しています。
求めるスキル・経験
必須
顧客課題に合わせた商品サービスの営業経験と成果をお持ちの方（無形商材営業経験であるとより望ましい） ソリューション営業経験
基本的なPCスキル（Word, Excel, PPTなど） Excel基本的なPCスキルPowerPointWord
歓迎
募集要項
- 職種
- 採用担当
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 410万〜444万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- 固定時間制 / コアタイム 09:00〜18:00 / 実働8時間
- 休日休暇
- 年間休日120日 / 完全週休2日制 / 祝日休み / 年末年始休暇6日
- 給与の詳細
- 賞与 年2回 / みなし残業 月20時間
- 試用期間
- 3ヶ月