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有料法人ホームの調理師責任者
- 勤務地
- 東京都大田区
- 休日
- 年間休日126日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
介護付き施設の厨房責任者として、調理のほか、売上・シフト管理、発注、クライアント対応、パートの面接や新人スタッフの教育・指導などを担います。メニュー立案やスタッフ指導、発注管理など幅広いマネジメントを行います。介護施設での食事提供や高齢者食に関する知識・技術も習得できます。
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応募資格
歓迎
- PCの基本操作ができる方(Excel等でのシフト・数値管理のため)
求める人物像
- ホテルや飲食業の夜勤・不規則シフトから働き方を変えたい方
- 親の介護に備えて、介護現場を身近で学んでおきたい方
- 大量調理でなく、少人数で丁寧に向き合う仕事がしたい方
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- 調理師・調理スタッフ
- 雇用形態
- 有料法人ホームの調理師責任者【正社員】契約期間:期間の定めなし試用期間:有(3~6ヶ月)
- 役職
- 厨房責任者
- 給与
- 472.5〜551.3万円/年
- 給与の詳細
- 月給 30万円~35万円試用期間中 月給 30万円~35万円 (試用期間 3 ヶ月)残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。▼理論年収(基本給12ヵ月+賞与) 4,200,000~4,900,000円▼想定年収(理論年収+残業20H/月) 4,725,302~5,512,852円賞与(年2回)昇給・昇格制度(年1回)
- 手当
- 交通費月上限5万円調理師試験合格祝い金1万円コインパーキング利用
- 勤務地
- 東京都大田区多摩川2-8-7
- アクセス・通勤
- ※車通勤不可(早番に間に合わない場合は、会社負担にてコインパーキング利用可能)
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 05:30~19:30上記時間の内、8時間勤務。店舗の状況により勤務時間は異なります休憩時間:6時間以上45分、8時間以上60分時間外労働:有(平均20時間/月)
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 土日祝含むシフト制年間休日126日(公休108日+年間特別休暇18日)年次有給休暇(入社半年後、初年度10日付与)年間特別休暇(18日付与 ※入社月によって付与日数変動あり)特別有給休暇(忌引休暇、赴任休暇、災害休暇、裁判員休暇)
- 福利厚生
- まかない有(270円)企業型確定拠出型年金社宅利用制度(転勤可能者に限る)食事補助制度(一部、除外店舗あり)調理師免許取得支援制度(受験費用、書籍代負担)共済会加入(全国の宿泊施設、テーマパーク、遊園地、スポーツクラブ等の優待券利用、各種共済給付金・団体保険など)財形貯蓄制度産休・育休制度育児短時間勤務(子どもが満12歳になるまで)定年制(65歳)定年後継続雇用制度(パート雇用)従業員紹介制度各種研修制度
- 社会保険
- 社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険/40歳以上)
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 選考の流れ
- 下記〔応募する〕ボタンより、エントリーしてください。SMSにて「質問事項」と「お電話が可能な日程」をお伺いする連絡を送付します。お手数ですが72時間以内にご回答お願いいたします。〈1.応募〉Webから応募。チャットの質問に回答し、お電話ができる日程を教えてください。〈2.電話面談〉気になることやご希望はなんでもお聞かせください。〈3.面接〉お会いできるのを楽しみにしております。面接前にお電話にて面談を行うため、まずはメッセージに従っていくつか質問にご回答いただき、お電話が可能な日程を最大3つ教えてください。※面接時に履歴書(写真貼付)をご持参いただきますが、面接前にご提出をお願いする場合もあります。
- 掲載日
- 2026/10/16 09:30(11日前)
- 最終確認
- 2026/10/26 19:09(1日前)
仕事内容
募集内容
- 年休126日◆外資最大級の安定企業!マネジメントスキルも磨ける!
- 細やかな心遣いが得意なあなた、そのスキルを厨房全体に広げる調理師の責任者のお仕事、始めませんか?勤務先は介護・福祉施設!
仕事内容
- 介護付き施設(定員68名)の厨房責任者として、調理の他、売上・シフト管理、発注、クライアント対応、パートの面接対応や新人スタッフの教育・指導等のマネジメントをお願いします。調理スキルとともにマネジメント能力も磨けます★まかない有(270円)
生活リズムを整える
- ホテル・飲食店での夜勤や不規則シフトから「働き方を変えたい」方に最適です。安定した勤務で家族との時間を確保しながら、培った調理スキルを活かし、メニュー立案・スタッフ指導・発注管理など幅広いマネジメントを担います。
責任者としての成長を支援
- 外資系大手ならではの充実した研修を用意。経験豊富なプロフェッショナルが成長をしっかりサポートします。意欲次第で、さらに上位の管理職へのキャリアアップも可能です。また、介護施設ならではの食事提供や高齢者食に関する知識・技術を習得でき、将来ご家族の介護にも役立つ知識が身につきます。
残業代1分単位・年休126日
- 残業代は1分単位で支給。サービス残業は一切ありません。「できるだけ定時退勤」を合言葉に、働きやすい職場づくりを全社で推進中。年間休日126日・賞与年2回・企業型確定拠出年金完備。50代からのキャリアチェンジも大歓迎です。
この求人は、コンパスグループ・ジャパン株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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