株式会社OAGコンサルティンググループの中途採用・求人情報（3ページ目）

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社労士業務スタッフ（SRコンサルティング部）

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日経験3年以上

資格社会保険労務士(必須)

顧問先の社会保険・労働保険の手続きや労務相談対応を担当します。法改正に関する資料作成・説明会の実施、顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等の作成も行います。給与計算業務は通常担当予定がありませんが、繁忙期に他の給与計算メンバーを支援する可能性があります。

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給与計算・社保関連業務スタッフ（マネジャー）

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日経験3年以上

資格社会保険労務士(必須)

給与計算のアウトソーシング、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務を担当します。マネジメントとして進捗管理や新規導入支援対応、その他付帯業務も行います。

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社会保険労務コンサルタント

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日

資格社会保険労務士(必須)

個人および法人のお客様に対し、人事労務に関する業務を提供する社会保険労務コンサルタントです。中小企業の労務環境整備コンサルティング、労務デューデリジェンス、IPO・PMI支援、人事制度構築、就業規則作成、助成金申請、社会保険手続き、労務相談などを担当します。給与計算業務は扱わず、社会保険労務士業務のうち主に3号業務がメインです。

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ビジネスコンサルタント（マネジャー候補）（ビジネスコンサルティング事業部/OAGコンサルティング）

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日

プロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの計画策定・管理やチームマネジメント、クライアント経営層との関係構築を担います。案件獲得・提案活動やファームへの貢献にも関与し、戦略の策定から実行、成果の創出までをリードするポジションです。

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ビジネスコンサルタント

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日

業績不振や財務的な課題を抱える企業に対し、事業再生の専門家として現状分析や課題抽出を行います。再生計画や事業計画・財務計画の策定支援、金融機関との交渉支援、計画実行のハンズオン支援を担当します。M&Aや事業承継に関するアドバイザリー業務、スポンサー候補との交渉支援も含まれます。

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事業承継コンサルタント

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日経験1年以上

資格税理士(歓迎)

中小企業オーナーおよび富裕層のお客様に対し、事業承継・生前対策の戦略立案から実行支援までを担います。財産の現状把握や株価算定、承継スキームの立案、個人財産・納税資金・相続対策と実行後のフォローを行います。提携金融機関向けの勉強会講師や同行営業も担当します。

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M&Aアドバイザー（幹部候補）

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日

中小企業のお客様のご相談対応から案件化、成約に至るまでのすべてのプロセスを行います。企業価値算定、提携相手企業の探索、M&Aにおける助言、契約書作成支援、クロージングを担当します。必要であれば、グループ全体の力を活用し、社内承継・MBOへ案内します。