株式会社三菱地所設計の求人を10件掲載しています（2026年8月6日更新）。株式会社三菱地所設計の募集求人で提示されている年収の平均値は600万円、中央値は600万円、最高年収は1000万円です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
「—」の項目はまだ収集していません。募集要項に書かれていないことを推測で 埋めることはしていないので、企業そのものの情報は公式サイトをご確認ください。
2か月前
建築の設計監理、各種コンサル業務、顧客対応業務を担当する契約社員の募集です。札幌近郊を拠点とし、全国転勤は想定されていません。経験・スキルに応じて年収600〜700万円が設定されます。
2か月前
データセンタープロジェクトにおける電気・衛生・空調設備設計業務を担当するポジション。基本計画から設計監理までの一連の業務と、関係者との技術調整を行う。建築設備設計の実務経験が必須で、データセンター等の高機能施設の経験は歓迎される。
2か月前
土木・ランドスケープ分野の専門職求人。設計事務所や建設・造園コンサルタント、ゼネコンでの実務経験3年以上を必須とし、都市基盤・ランドスケープ・交通環境コンサル等の複数領域に対応できる人材を募集。初年度は契約社員としてスタートし、1年を目安に正社員転換を想定。給与は年収600万円～1000万円。勤務地は東京本社で、フレックスタイム制を採用。
2か月前
都市計画・都市開発・市街地再開発事業の実務経験者を募集する正社員転換前提の契約社員求人。給与は年収600万円〜1,000万円で、フレックスタイム制を採用。応募には一級建築士等の資格が必要。
2か月前
設計監理・PM・CMの経験者を募集する中途採用求人。設計事務所やゼネコンでの設計監理・PM・CM経験が必須で、一級建築士等の資格が求められる。初年度は契約社員としてスタートし、1年を目安に正社員転換を想定している。
2か月前
構造設計のポジションで、設計事務所やゼネコンでの構造設計監理の経験者を募集しています。一級建築士が必須で、免震構造や超高層ビルの設計経験があれば尚歓迎です。給与は年収600万円から1000万円で、フレックスタイム制を採用しています。
2か月前
機械設備設計の設計監理を行うポジション。設計事務所やゼネコンでの経験者を求め、初年度は契約社員としてスタートし正社員転換を想定。給与は年収600万円から1000万円。フレックスタイム制で完全週休2日制。
2か月前
意匠設計の求人です。年収600万円～1,000万円で、フレックスタイム制（標準労働時間1日7.5時間）を採用しています。応募には一級建築士の資格が必須で、設計監理業務の実務経験が求められます。初年度は契約社員としてスタートし、1年を目安に正社員転換を想定しています。
2か月前
工事・監理のポジションで、設計監理や施工管理、コストマネジメントを担当します。応募条件は組織設計事務所やゼネコンでの経験者で、一級建築士が必須です。給与は600万円～1,000万円で、完全週休2日制です。
2か月前
電気設備設計のポジションで、設計事務所やゼネコン・サブコンでの電気設備設計監理・施工管理の経験者を募集しています。初年度は契約社員としてスタートし、1年を目安に正社員転換を想定しています。給与は年収600万円～1,000万円で、完全週休2日制です。
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