仕事内容
Ubieは「テクノロジーで、医療の願いを解き放つ」をミッションに、月間1,000万人超が利用する症状検索エンジンユビーなどを展開しています。本ポジションは、医療現場の課題を起点にAIを前提として、企画から改善までをend-to-endで貫通させ、大きな成果を創出するプロダクトビルダーを募集します。特定の職種出身者に限定せず、プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナー、ドメインエキスパートなど多様なバックグラウンドを持つ方を歓迎します。AIプロダクト開発のケイパビリティや医療・ヘルスケア・製薬業界での実務経験を活かし、顧客価値創造に邁進できる方を求めています。
Description
- 医療現場の課題を起点とし、AIを前提に企画から改善までをend-to-endで貫通させ、大きな成果を創出する。
- プロダクトマネージャー・エンジニア・デザイナー・ドメインエキスパートの職能境界を気にせず、AIプロダクトを通じて顧客価値創造に邁進する。
- Ubieのプロダクトビルダーは「特定機能の管理者」でも「複数職能を束ねる調整役」でもなく、医療ドメインの不確実な現場に自ら入り、AIと自分の手で価値を提供し続ける。
- 本ポジションは特定の職種出身者に限定せず、プロダクトマネージャー、プロダクト開発エンジニア、プロダクトデザイナー、ドメインエキスパート（医師・看護師・クリニック経営者・製薬実務者）など、出自は様々で構わない。
- 社員一人ひとりの積極的な情報発信（noteやX、Linkedinなど）を重視し、各種講演、イベント、勉強会への登壇や参加を推奨する。
Ubie の概要: 日本最大級の医療プラットフォームで、医療の願いを解き放つ
- 「テクノロジーで、医療の願いを解き放つ」をミッションに掲げる。
- 月間1,000万人超が利用する症状検索エンジンユビーを提供。
- 全国1,800件以上の医療機関が導入するユビーメディカルナビを展開。
- 大手製薬企業の8割以上と取り組む製薬企業向けソリューションを提供。
- 2022年より米国事業を開始し、Mayo Clinicとの協業含めグローバル展開を加速中。
生成AI利用環境
- イノベーション創出や効率化のため、生成AI技術の活用を強く推進している。
- 情報セキュリティリスク、著作権侵害、誤情報伝播などの課題に対処しつつ、社員が効果的に最新技術を活用できる環境を整備している。
- 事業として2024年5月から医療機関向けに生成AIサービスを展開している。
- 社内向けには、Forbes Under 30選出の機械学習エンジニアやGoogle統括部長経験者などが生成AIチームを立ち上げ、推進体制を構築している。
- 業界向けにも、日本デジタルヘルス・アライアンス（JaDHA）で「ヘルスケア事業者のための生成AI活用ガイド」を策定・公表している。
- 内製ツールでは社外秘情報も含めて多様なモデル（Gemini、GPT、Claudeの各種バージョン）が利用可能で、社員利用率は85%である。
- 会社の契約で利用可能な生成AIソリューションとしてNotion AI、NotebookLM、GitHub Copilot、Devin、Cursor、Azure Open AI、Dify、Perplexity、miro、v0、Claude Codeなどを導入している。
We are looking for
- Ubieで働くすべての人に求める行動指針「Ubieness」を定義している。
- 「私たちを広げる（Expand “WE”）」：組織の内側に閉じず、立場の違いを超えて共に価値をつくり、医療エコシステムを動かす。
- 「世界を変える（Impact First）」：どれだけ手を動かしたかではなく、どれだけ世界を動かしたかを問い、変わるまでやり抜く。
- 「エースカードで勝負する（Play Your Ace）」：自分の「好き×得意」を見極め、世界最高レベルの強みへ育て、強みのレバレッジを最大化する。
求めるスキル・経験
必須
自分が立脚するコアの専門性（トンガリ）を持っていること
そのコアを軸足に、顧客課題の発見・プロダクトの構築・デリバリーから改善まで、独力・end-to-end で価値をつくってきた経験 プロダクトマネジメント経験
専門性の高いドメインや顧客課題に 速く深く deep dive して成果創出してきた経験 事業開発経験
AI 時代にこれまでの自分の専門領域がどう変容するかを深く理解し、それをもとにアクションを取り続けている チェンジマネジメント
歓迎
AI プロダクト開発のケイパビリティ（仮説構築から MVP の開発、検証までを end-to-end で全て担い、単独で成果を出せる実行力、または AI の特性を活かして価値創造を増幅する、仕組みで成果を出せる設計・推進力） 機械学習モデル開発経験
医療・ヘルスケア・製薬業界での実務経験 医療・ヘルスケア業界知識
募集要項
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 1000万円〜
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- スーパーフレックス（コアタイムなし）
- 休日休暇
- 年間休日120日 / 完全週休2日制
- 給与の詳細
- みなし残業 月45時間
- 試用期間
- 6ヶ月
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考 （1 次面接に向けた準備として、これまでのご経験・実績を事前に拝見し、面接で深掘りしたい論点を整理）
- 1次面接 （60分のスタンス面接 (オンラインで実施)。Ubie が大切にしている全職種共通採用要件「Ubieness」観点でのマッチングを確認）
- 2次面接 （60分のスキル面接 (オンラインで実施)。事前課題あり。入社後に具体的にアサインされる想定領域を踏まえ、業務接点が強くなるであろう各職種メンバーをアサイン予定）
- 最終面接 （60分の経営層との対話 (弊社オフィスで実施)）
- オファー面談 （条件提示と相互の意思確認）
選考プロセスは継続的に改善中のため、応募時点で内容が更新されている可能性があります。