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不動産開発人材

東北電力株式会社

ビジネス 宮城県仙台市 企業サイト 掲載 7/3

給与

21.3万円/月〜※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
宮城県仙台市
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
120日

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

不動産の開発・運用管理・有効活用を担当します。当社グループの不動産の効率的な運用や、遊休不動産の活用、新たなビジネスモデルの創出、地域課題の解決に携わります。

応募資格

必須

  • 大卒以上/建築または不動産に関する専門知識を有する方/要普通免許(AT限定可)

歓迎

求める人物像

  • 挑戦意欲のある人材

募集要項最終確認 10/2

職種
事業開発
雇用形態
正社員期間の定めなし試用期間:無
給与
21.3万円/月〜
給与の詳細
応相談 前職でのご経験・給与額を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します。【給与】 ・月給制 ※特別管理職の場合は年俸制。【賞与】 ・年2回 ※会社業績による(前年実績 約4か月分)【最低賃金】 ・月額 213,000円,別途賞与あり
手当
時間外勤務手当休日・深夜勤務手当交通費支給引越し代補助家賃補助制度
勤務地
宮城県仙台市
転勤
(変更の範囲)当社の定める場所,および出向の場合は出向先の定める場所
働き方
記載なし
勤務時間
・8:40〜17:20(休憩 12:00〜13:00)※フレックスタイム制有(交代勤務個所など一部を除く)標準労働時間/7時間40分コアタイム:10:00〜15:30フレキシブルタイム:始業7:00〜10:00、終業15:30〜20:00
年間休日
120日
休日・休暇
週休2日制(土日)祝日、年末年始、創立記念夏期2日、冬期1日、慶弔 等有給休暇 20日(初年度は入社時期に応じて5日〜20日)年間休日 120日
福利厚生
定年制:有(60歳)財形貯蓄制度社宅・独身寮完備カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)等
社会保険
健康保険厚生年金雇用保険労災保険
受動喫煙対策
原則敷地内禁煙
就業場所の変更の範囲
(変更の範囲)当社の定める場所,および出向の場合は出向先の定める場所
学歴
大学卒業以上
選考の流れ
▼書類選考 レジュメによる書類選考を実施し、通過者には履歴書、職務経歴書の提出、適性検査の受検をご案内いたします。▼適性検査 各自にてWEBテスティング方式で受検いただきます。なお、カメラ機能付きのPCが必要となります。▼1次面接 WEB(Zoom)にて行います。▼最終面接 東北電力(株)本店(仙台市)にて行います。 ※状況によりWEB(Zoom)に変更する場合があります。
掲載日
2026/07/03 18:25(91日前)
最終確認
2026/10/02 03:36(今日)

仕事内容

当社グループの不動産の開発・有効活用で,東北・新潟を一緒に盛り上げませんか

  • 当社グループにおける不動産の開発や有効活用により、東北発の新たな時代のスマート社会の実現に向けて東北・新潟を一緒に盛り上げたいという挑戦意欲のある人材を歓迎します。

仕事の内容

  • 主に不動産の開発・運用管理・有効活用に携わっていただきます。

具体的には

  • 当社グループにおける不動産の開発や,さらなる効率的運用、新たなビジネスモデル創出や地域課題の解決に向けた遊休不動産の有効活用等に携わっていただきます。
  • ※将来的には、異動によるジョブローテーションにより、以下の建築部門の幅広い業務(グループ会社への出向含む)に携わっていただく可能性があります。
  • 建物の企画・方針立案(BCP,CN,各種コスト削減策等)
  • 建物の建設(計画,設計,工事監理,安全管理,官庁対応等)
  • 建物の保守管理(点検・修繕・官庁報告等)
  • 建物賃貸借
  • 働き方改革を踏まえたワークプレイス等の提案
  • 社有建物利活用 等

仕事の魅力

  • 建築部門は社員が働く事業所等の約3,500棟の建物の設計・工事監理・維持保全等、建物ライフサイクル全般に関わる業務に従事し、電気の安定供給やコスト低減に努めております。
  • そのなかでも不動産戦略室は,東北電力グループ中長期ビジョンにおける今後の経営展開「よりそうnext+PLUS」に基づき,収益拡大・地域貢献を目的に,東北電力グループの保有土地を有効に活用した不動産事業の展開を進めています。
  • 不動産事業における新たなビジネスモデル創出や,東北・新潟地域の活性化に向けた当社グループの新たな挑戦に,あなたの経験・スキルを活かしてみませんか?

この求人は東北電力株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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