グループ人事統括部 採用育成部 人材開発課：ラーニングプラットフォームグループマネージャー候補（RLDD）
想定年収
応相談
勤務地
東京都 世田谷区
リモート
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募集中
仕事内容
楽天グループ人事統括部 採用育成部にて、全社員の自律的な学習を支える学習エコシステムを構築するラーニングプラットフォームグループのマネージャー候補。学習体験（LX）のデザイン・改善、学習プログラムの社内プロモーション、学習データの分析・レポート、Workday LMS・Udemy等の学習プラットフォーム運用・最適化を担う。
求めるスキル・経験
必須
プロジェクトマネジメント経験：施策の立案から実行、進捗管理までを主体的に完遂した経験（業種問わず）
プロアクティブなコミュニケーション力：関係部署のステークホルダーと信頼関係を築き、調整や合意形成を円滑に進められる方
データに対するリテラシー：複数のツールを横断してデータを扱い、正確に集計・精査することに抵抗がない方
英語による業務遂行経験：グローバル人事、開発部門や海外拠点と英語で円滑に連携できる方
歓迎
マネジメント経験：チームリーダーとして、メンバーの育成やパフォーマンス管理、チームビルディングを牽引した経験
組織横断プロジェクトの推進経験：部署の垣根を超えたステークホルダーを巻き込み、共通のゴールに向けてプロジェクトを推進した経験
Webサイトの企画・プロデュース・ディレクション経験：ユーザー体験（UX）を意識したWebサイトの設計、改善、運用ディレクション経験
マーケティング・広報のご経験：社内外に向けた施策のプロモーションや、コンテンツの企画・発信経験
HR Tech・教育関連の知見：LMS（学習管理システム）の運用経験や、人材開発・研修プログラムの企画・運営経験