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神奈川県の保育士の求人98件

保育士

27.5〜30.5万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
神奈川県横浜市旭区
休日
年間休日125日
雇用形態
正社員・契約社員

どんな仕事かAIによる生成

おれんじハウス保育園にて、0~5歳児を対象としたインクルーシブ保育施設で、預かっているこどもたちの保育業務全般を担当します。児童発達支援事業所を併設した施設です。

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給与27.5〜30.5万円/月

募集元で応募する特定非営利活動法人おれんじハウスの採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 保育士資格をお持ちの方
  • 早番、遅番、土曜勤務の対応ができる方

歓迎

求める人物像

  • 子育て支援全般に興味がある方
  • 小規模保育園に興味がある方

応募について

  • ブランク可
  • 学歴不問

募集要項最終確認 10/26

職種
保育士
雇用形態
正社員試用期間:6ヶ月 ※入社後6ヶ月間は契約社員としての雇用になり、その後は基本的には正社員に登用になります。
給与
27.5〜30.5万円/月
給与の詳細
【正社員】月給 275,000円~305,000円(手当込み)※上記は3年以上の保育士経験がある前提※試用期間(6ヶ月)終了後、正社員転換時の給与となります。※給与は経験・能力等を考慮の上、決定いたします・昇給あり(年1回)・賞与あり(年2回/過去実績2~2.5ヵ月)※実績による・時間外手当あり
手当
交通費全額支給
勤務地
神奈川県横浜市旭区二俣川2‐47‐3
働き方
記載なし
勤務時間
早番~遅番の交代シフト制7:00~20:00(実働8時間、休憩1時間)※土曜保育は月1~2回程度(振り替え休日あり)
年間休日
125日
休日・休暇
・年間休日125日(直近5年間)・週休2日制度(日・祝)・有給休暇(3ヶ月継続勤務後)・誕生日休暇・生理休暇・ゴールデンウィーク・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇
福利厚生
お祝金10万円あり!(入社6か月後支給/条件有)採用強化に伴い直接応募でご入社の方を対象にお祝い金制度を設けています入社後、継続勤務6か月で『お祝金10万円』を支給!(※条件有)採用強化に伴い直接応募でご入社の方を対象にお祝い金制度を設けています。・借り上げ宿舎制度あり(法人規定あり/利用実績多数あり)・育児休暇(実績あり)・介護休暇・介護休業・子の介護休暇・各種研修制度あり・時短勤務制度あり・インフルエンザ予防接種補助あり・健康診断あり・退職金制度(勤続 5年以上)
社会保険
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
学歴
学歴不問
選考の流れ
STEP1:相談・見学STEP2:面接(オンライン面接可 ※スマートフォンOK)STEP3:内定STEP4:入社■ 必要書類 ■ 履歴書、職務経歴書、各種資格証のコピー ※面接当日にご持参ください。・ご応募から内定までは最短2週間(~1ヶ月)を予定しています。・内定時に条件明示書もお送りします。 内容を確認のうえご承諾を頂けるかをお聞きします。「ちょっと聞いてみたい」というご相談も大歓迎! まずは見学してみたいという方も、ぜひご連絡ください!
選考期間
・ご応募から内定までは最短2週間(~1ヶ月)を予定しています。
掲載日
2026/07/03 21:29(116日前)
最終確認
2026/10/26 20:22(1日前)

仕事内容

おれんじハウス二俣川駅前保育園について

  • 2026年4月に『0~5歳児』を対象とした、最大60名の認可園を二俣川駅前に開園しました!
  • 児童発達支援事業所を併設したインクルーシブ保育施設『おれんじハウス二俣川駅前保育園』で【 保育士 】として勤務してくださる方を募集しています!
  • 「新築施設」「オープニングスタッフ」「駅チカ・徒歩2分」の新しい環境なので、これまでの経験やスキルを活かしながら、新たな気持ちでスタートさせることができます!

入職時期

  • 即日可!
  • 入職時期についてはご相談ください。

業務内容

  • 0~5歳児を対象としたインクルーシブ保育施設『おれんじハウス保育園』にて、お預かりしているこどもたちの保育業務全般をお任せします。

研修制度について

  • 『職種・役職・施設の垣根を越えたミーティングや研修』
  • 定期的に正規職員が集まるミーティングや全体研修を実施しています。
  • 業務に役立つスキルや知識を学ぶだけでなく、グループワークなどを行い、職員同士の交流やアイデアの共有を図っています。
  • 日々の業務で感じた疑問や課題も気軽に相談し、支え合える“つながりの力”になっています。
  • 『新入職員フォローアップ研修』
  • すべての新入職員を対象に、定期的にフォローアップ研修を実施!
  • 新入職員をしっかりサポートするため、先輩職員の経験を元に工夫して企画した参加型の研修を定期的に実施しています。

この求人は、特定非営利活動法人おれんじハウスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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