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社内SE（セキュリティ担当）
給与
600〜1300万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容セキュリティエンジニア
日本生命グループの生命保険会社で、ITインフラ推進部に所属し、情報セキュリティ対策の上流から下流まで幅広く担当する社内SEを募集しています。セキュリティプロジェクトのITリードや対策の実施・運用、ソリューション導入などを行います。週2回程度の在宅勤務が可能で、残業は月20時間程度です。
当社特徴
- 金融機関窓販を中心とした事業を展開し、高齢富裕層や資産形成層向けの商品・サービス提供に強みを持つ。
- 2018年に日本生命グループの一員となり、幅広い金融機関への商品展開・サポートが可能となった。
- フラットな企業風土で風通しが良く、スピーディな意思決定と柔軟な対応を行っている。
- 平均残業時間の少なさや有給休暇取得日数の多さ、リフレッシュ休暇の取得率の高さなどワークライフバランスが整っている。
当社からのメッセージ
- 前職で培った経験やスキルを活かせるフィールドと健康で充実した生活を送れる制度を提供し、キャリア形成をサポートする。
- 叶えたいキャリアや未来に向けて共に挑戦し続ける方を待っている。
選考部署の役割
- ITインフラ推進部は高品質で安定したITサービスを提供し、社内パソコンやAVD（在宅リモート環境）のサポート、サーバー構築・維持保守、ネットワーク管理などを担当する。
- 複数拠点のデータセンター運用、クラウド移行、ITコスト最適化にも取り組む。
- 情報システムを安全に提供するための各種セキュリティ対策の実施も重要な役割である。
仕事内容
- IT情報セキュリティ業務全般を担当する。
- 情報セキュリティに関するプロジェクトのITリードを行う。
- セキュリティ対策の実施と運用を行う。
- セキュリティソリューションの導入を行う。
- その他情報セキュリティに関わる全般業務を行う。
配属先
- ITインフラ推進部 ITサービス推進グループに配属され、7名程度の組織で20代から50代まで幅広く在籍している。
将来のキャリア
- 自組織のチームリーダー、グループ長、および他グループの管理職などを目指すことができる。
魅力ポイント
- 技術的セキュリティ対策の上流から下流まで経験できる環境である。
- 業務拡大フェーズにつき、積極的なIT投資を実施している。
- 穏やかな社風で組織内の風通しも良く、主体的に動ける環境である。
- 残業月20時間程度でワークライフバランスが良い。
- 週2回程度の在宅勤務が可能である。
研修制度
- グループ会社主催の研修を受講でき、技術的スキルの習得ができる。
- IT部門の社員は年1回（1日～2日研修が中心）受講し、技術向上に努めている。
- 研修内容はプロジェクトマネジメント、クラウド、ビジネスアナリシス、データベース設計、要件定義技法、ITアーキテクト、Pythonなどから選択できる。
- 受講内容は直接業務に関わる内容以外の受講も可能である。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- セキュリティエンジニア
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 情報システムセキュリティ・サイバーセキュリティ対策実施経験3年以上
- システムインフラに関するスキル・ナレッジ
歓迎する経験
- 脆弱性診断とリスクアセスメント経験
- セキュリティインシデント対応経験
- ネットワークとシステム管理経験
- 金融機関におけるシステム構築・運用経験
- プロジェクトマネジメント経験
- ITILに関するナレッジ
- ITに関連した資格保有
- ピープルマネジメント経験
待遇・福利厚生
- ベネフィット・ステーション
- 休暇制度
- 健診休暇
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 産前産後休業
- 疾病休暇
- 通勤費（上限あり）
求めるスキル・経験
この求人はニッセイ・ウェルス生命保険株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はニッセイ・ウェルス生命保険株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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