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販売員・販売スタッフの求人9,699件

販売職(ドコモショップスタッフ)

24万円/月〜

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
記載なし
休日
年間休日124日完全週休2日
雇用形態
正社員・契約社員

どんな仕事かAIによる生成

販売職は、ドコモショップでスマホやタブレット、料金プランなどを提案し、契約案内やスマホ教室の運営、地域住民のライフサポートなどを行います。法人営業職は、法人顧客への改善提案やモバイル機器の導入支援、端末のセッティングなどを担当します。

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給与24万円/月〜

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応募資格

必須

  • 高校卒業以上・未経験者歓迎!
  • 高校卒業以上

応募について

  • 未経験者歓迎!

募集要項最終確認 11/9

職種
販売員・販売スタッフ
雇用形態
雇用区分 :正社員※正社員・契約社員雇用区分 :正社員
給与
24万円/月〜
給与の詳細
大学/短大/専門卒 240,000円~、 高校卒 215,000円~大学/短大/専門卒 230,000円~、 高校卒 205,000円~※経験・保有スキルにより決定します※上記金額は全てライフサポート給を含みます年1回(4月)年2回(6月/12月)全国 235,000円~※経験・保有スキルにより決定します。※上記金額は全てライフサポート給を含みます。年1回(4月)年2回(6月/12月)
手当
ライフサポート給1万5千円/月時間外手当1分単位で支給通勤費上限10万円/月特別出勤手当扶養手当土日祝日出勤手当千円/日ライフサポート給1万5千円時間外手当1分単位で支給通勤費上限10万円/月特別出勤手当扶養手当
勤務地
記載なし
転勤
※地域限定、転居を伴う転勤なし※転居を伴う転勤なし※転居を伴う転勤なし
働き方
記載なし
勤務時間
所定内労働時間 7時間45分 ※シフト制 ※勤務パターンは店舗により異なる所定内労働時間 7時間45分
年間休日
124日
休日・休暇
週休2日制年間休日124日(2026年度)有給休暇初年度5~10日(入社時付与)ワークライフバランス休暇結婚休暇看護・介護休暇完全週休2日制(土日祝)
福利厚生
ベネフィットステーション(全国宿泊施設・レジャー施設等を特別価格で利用可)、他ベネフィットステーション(全国宿泊施設・レジャー施設等を特別価格で利用可) 他
社会保険
加入(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)加入(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)
学歴
高校卒業以上
選考の流れ
当社ホームページよりご応募ください。追ってご連絡させていただきます。※応募 ⇒ 書類選考/適性検査受験 ⇒ 面接(1~2回) ⇒ 内定
掲載日
2026/10/13 06:18(29日前)
最終確認
2026/11/09 11:21(2日前)

仕事内容

販売職(ドコモショップスタッフ)

  • 店頭販売 ※地域限定、転居を伴う転勤なし
  • 地域に根ざした携帯ショップでの店頭販売のお仕事です。
  • お客さまに、スマホやタブレット、料金プランなどの提案します。
  • 未経験の方でも安心して始められる約3ヶ月間の研修制度があります。
  • お仕事内容は以下の通りです。
  • 機種変更や新規契約のご案内
  • 店舗外での出張販売
  • 最新機種の機能説明
  • 料金プランや割引キャンペーンのご案内
  • スマホ教室の運営
  • 地域住民のライフサポート(ふるさと納税やNISA手続きなど)
  • お客様一人ひとりに合わせたスマートデバイスやサービスを提案し、幅広いニーズにお応えします。
  • また、業務に慣れてくれば、フロアマネジメントや新人育成など、さまざまな仕事もお任せします。
  • 近隣のショッピングモールなどでの出張販売も行っています。

法人営業職

  • ※地域限定、転居を伴う転勤なし
  • 法人営業のお仕事です。
  • モバイル機器の販売や管理を通じて、法人のお客さまのビジネスをサポートします。
  • 入社後は、既存顧客への提案やフォローを中心にお任せします。
  • お仕事の内容は以下の通りです。
  • 既存顧客への改善提案やフォロー
  • スマホ・タブレット・ルーターの導入支援
  • 端末のセッティングやソフトウェアの設計
  • 既存顧客だけでなく、グループ会社から紹介があった企業へのアプローチも行います。
  • お客様のニーズを把握し、最適なサービスを提案することが大切です。提案から契約までのプロセスもサポートします。
  • 入社後は、先輩社員や専門知識を持つメンバーに相談しながら進められるので、安心して営業活動を行えます。
  • あなたの力でお客さまの課題を解決するやりがいのある仕事です!

この求人は、MXモバイリング株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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