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光デバイス事業部 製品技術【製品原価・技術渉外スペシャリスト】
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 山形県山形市
- 休日
- 年間休日121日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
新規プロジェクトの立上げから量産までの原価算定や、仕様変更に伴う原価への影響算定、原価変動ロジックの構築・説明を担います。グローバル顧客への価格妥当性の説明・交渉を支援し、設計部門やセブ工場と連携します。
この求人に応募
応募資格
必須
歓迎
- カメラアクチュエータビジネスの経験
- 英語力(海外顧客とのメールや会議に抵抗がないレベル。入社後に学ぶ意欲があれば可)
求める人物像
- ※エンジニアやバイヤー出身で原価意識が高く、今後ビジネスサイド(原価企画・顧客折衝の専任)へ専門性を広げたい方を広く歓迎します。
募集要項最終確認 10/4
- 職種
- 製造業
- 雇用形態
- ◆試用期間3ヶ月
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- ◆昇給年1回、賞与年2回(6月、12月)
- 手当
- 交通費全額支給
- 勤務地
- 山形県山形市立谷川1-1059-5
- 働き方
- ◆育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度※試用期間中(3ヶ月間)は対象外
- 勤務時間
- ・所定労働時間:8:30 ‐ 17:15(休憩1時間 / 実働7時間45分)・フレックスタイム制あり:コアタイム 10:10 - 15:00:フレキシブルタイム 07:00 -10:10、15:00 - 22:00 ※試用期間中(3ヶ月間)は対象外
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(当社カレンダーによる)年間休日121日年末年始休暇年次有給休暇慶弔休暇ライフサポート休暇特別休暇
- 福利厚生
- ◆確定企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会◆社員食堂、保養所◆定年65歳
- 社会保険
- ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
- 受動喫煙対策
- ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 掲載日
- 2026/10/03 22:48(3日前)
- 最終確認
- 2026/10/04 22:18(2日前)
仕事内容
業務内容
- 新規プロジェクトのキックオフから量産に至るまでの原価算定、仕様変更に伴うコスト影響のロジック構築、およびグローバル顧客への技術・価格交渉の支援を「専任」としてお任せします。
技術の価値を正当な「利益」に変える。設計・原価・資材の知識を活かす専任ポジション
- 製品のコスト最適化と利益確保に向けた中核業務を専任で担っていただきます。
- (1) 新規プロジェクト立上げ時の原価算定(海外でのキックオフへの同行・参画含む)
- (2) 開発途中の仕様変更に伴う、原価への影響算定(部品・金型・加工費などの変動把握)
- (3) 営業部門へ向けた「原価変動ロジック」の構築と説明
- (4) グローバル顧客に対する技術的根拠に基づいた価格妥当性の説明・交渉支援
- ※単なる経理的な計算作業ではありません。社内の設計部門や1万人超が働くセブ工場(マザープラント)と連携し、メカニカルな構造や工法、部材コストを理解した上でロジカルにコストを導き出す、ビジネスの最前線での活躍を期待しています。
山形から世界へ。1.5万人の工場とグローバルトップ企業を動かす醍醐味
- 本ポジションの最大の魅力は、自らの算定ロジックと交渉力が、世界シェアトップクラス製品の「数億円規模の営業利益」を直接守り抜くことに直結する点です。山形のR&D拠点に生活基盤を置きながら、トップメーカーの開発最上流から入り込み、フィリピンの巨大量産工場を巻き込んで事業を動かすスケール感は、他ではなかなか味わえません。プロジェクトを原価・ビジネス面から強力にサポートする「専任のスペシャリスト」として、圧倒的な市場価値を築ける環境です。
教育体制
- 入社後は、技術力の高いメンバーが、製品の仕組みや既存の原価構造についてしっかりとフォローアップします。「原価企画」「設計・生技」「資材」いずれかのご経験をベースに、足りない知識は社内の設計・製造部門やセブ工場との連携を通じて徐々にキャッチアップしていただければ大丈夫です。最初から完璧な交渉を求めることはしません。まずは仕様変更に伴うコストの動きを把握し、現場の技術者たちとコミュニケーションを取りながら専門性を磨ける環境です。
キャリアパス
- このポジションは、技術・製造・営業・調達の全体像を俯瞰できる「事業経営の要」となる役割です。原価企画・渉外の専任スペシャリストとして専門性を極める道はもちろん、本人の志向次第で、新製品開発全体を牽引するプロジェクトマネージャー(PM)へとステップアップしていくキャリアパスも開かれています。
この求人は、ミネベアミツミ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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