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店舗監査・内部統制マネージャー
給与
25〜30万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都文京区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 120日
完全週休2日
仕事内容内部監査
30店舗・従業員約600名体制の安定運営を支える「守りの要」として、店舗監査およびバックオフィス管理業務全般をお任せします。不正のチェックにとどまらず、適正な労務・経理・総務体制の構築をリードする役割です。データ主導の店舗監査と不正追及、バックオフィス業務の兼任、仕組みのアップデートと教育・啓蒙を行います。
仕事内容
- 30店舗・従業員約600名体制の安定運営を支える「守りの要」として、店舗監査およびバックオフィス管理業務全般をお任せします。
- 不正のチェックにとどまらず、適正な労務・経理・総務体制の構築をリードする役割です。
- データ主導の店舗監査と不正追及：異常検知モデルの運用、深掘り調査、ロス原因の特定と対策、店舗金銭データの調査を行います。
- バックオフィス業務の兼任：労務監査・勤怠管理、経理監査・経費精算、総務・資産管理、その他簡単な書類整理やデータ入力などの総務・事務作業を行います。
- 仕組みのアップデートと教育・啓蒙：防犯・管理ルールの策定、店長・AMへの教育を実施します。
期待する役割
- 単なる「監視役」ではなく、不正やロスを減らすことで浮いたコストを会社に残し、「利益率の向上」に直接貢献するプロフェッショナルとしてお迎えします。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 25〜30万円/月
- 勤務地
- 東京都文京区
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 内部監査
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 小売・飲食業等でのマネジメント経験（店長・エリアマネージャー等）
- 数値管理（P/L、在庫回転率、ロス率など）の深い理解
- 問題の本質を見抜き、解決策を文章や図でアウトプットできる能力（PCスキル含む）
歓迎する経験
- 本部での店舗監査、ロス対策、内部統制の実務経験
- 「データ（数字）」と「現場（映像・心理）」の両面から物事を判断できる方
- 高い倫理観を持ち、社内の不正に対して毅然とした態度で臨める方
待遇・福利厚生
- ロングバケーション制度
- 介護休暇
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 慶弔見舞金
- 昇給年1回
- 服装自由
- 残業・深夜手当あり
- 海外研修
- 社員旅行
- 賞与年2回
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社メロンブックスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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