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経理

レバレジーズ株式会社

コーポレート　東京都渋谷区　企業サイト　掲載 6/30

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
123日

完全週休2日

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。日常経理業務、単体・連結財務諸表作成、年次決算、予算管理・予実分析などを担当します。

募集要項最終確認 9/26

職種
経理
雇用形態
正社員定めなし
給与
記載なし
給与の詳細
応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます年2回(6月・12月)
手当
家賃補助制度ご近所手当2万円／月ご近所手当1.3万円／月通勤交通費単身赴任手当家族慶弔金飲みにケーション手当歓迎ランチ手当フェムテック_ピル補助制度
勤務地
150-6190 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F
働き方
記載なし
勤務時間
09：00〜18：00 ※所定労働時間8時間/休憩1時間 ※フレックスタイム制：無
年間休日
123日
休日・休暇
■年間休日123日以上■完全週休二日制（土、日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■産前・産後休暇■育児休暇■生理休暇（時間取得可能、無給）■子の看護休暇■介護休暇■慶弔休暇■特別休暇（婚姻休暇、出産補助休暇）■完全週休二日制（土、日）■祝日■年末年始休暇■夏期休暇■有給休暇- 有給消化率80％以上 ※2024年実績■産前・産後休暇-女性の育休取得率：100％-男性の育休取得率 ：82%- 取得後の復帰率97％■子の看護休暇- 1人につき5日間/年
福利厚生
■読書支援制度■ライフプラン制度■家賃補助制度■資格取得支援制度■電子レンジ・給湯器・自販機完備■レバカフェ制度・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。■フェムテック_ピル補助制度■その他就労支援- 家事代行サービス補助制度- 社内サークル（オーケストラ、アウトドア、ママパパ部等)- 社内交流イベント- 社内カフェ（コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり）- 階層別研修の定期実施（管理職、リーダー、新人向け等）- 社内勉強会等
社会保険
■各種社会保険完備健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止・禁煙サポート制度あり
選考の流れ
※選考要素なし「レバレジーズの経理部についてカジュアルに話を聞いてみたい！」という方を対象としたカジュアル面談を実施しています。人事もしくは、現場担当者が担当いたします。オンラインで実施いたします。
掲載日
2026/06/30 18:45（91日前）
最終確認
2026/09/26 01:24（3日前）

仕事内容

業務内容について

レバレジーズは連結売上がグループ全体で1,400億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。

今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、スペシャリストとして基盤をつくることはもちろん、リーダーとして組織を率いる立場や事業側と密な連携を取り事業成長を共に創るプロフェッショナルとしてご活躍できる方を募集しております。

新規事業を次々と立上げ、創業から20期目で年商1,400億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。

日常経理業務および業務改善

単体・連結財務諸表作成

年次決算業務

予算管理・予実分析

資金繰推移表作成

経営陣への実績、予算関連報告資料作成

予算集計および予実分析

海外決算業務対応

内部統制体制の構築

管理会計まわり体制整備

会計システム導入対応

部内教育体制整備

経理部について

現在の経理部は正社員24名、非正規4名で28名が在籍しています。

そのうち監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）3名、サブリーダー２名がおり、財務会計、管理会計のチーム体制をとっております。今後も事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。

財務会計１チーム：6名

財務会計２チーム：6名

財務会計３チーム：3名

財務会計４チーム：8名

管理会計チーム：5名

部長：30代後半

リーダー（係長相当）：30~37歳

メンバー：23~34歳

次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるよう基幹システムの導入・拡張、全社と部門別の予実管理体制の構築、管理会計の導入、間接部門全体のオペレーションの改善と会社の急拡大を支えてきました。

今後さらに持続的な成長を支える経営基盤を構築するために、「財務・会計の管理体制の再構築」に注力しています。

全社的な予算管理体制を明確にし、中長期的な事業計画に基づき、適切な予算配分をおこなう仕組みや、会計基準や管理手法の統一などを全社でおこなっていくので、基盤整理に関わって頂けます。

また当社の事業領域はシステムエンジニアリング事業・人材紹介事業・ITメディア事業と、一つの会社でありながら様々な業界・業種の経理を担当しており、次々と活躍の領域を拡げることが可能です。

この求人はレバレジーズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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