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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
東京立ち上げ成長フェーズで、グロースマーケティング領域を統括し、事業成長の“出会いの総量”を最大化するマネージャーポジションです。データと仮説をもとに戦略を設計し、広告・スカウトなどのチャネル統括から組織づくりまで担います。
応募資格
必須
- デジタルマーケティング領域での実務経験（3年以上目安）
- 広告／スカウトいずれかの戦略設計・改善経験
- KPI設計および事業グロースに関わった経験
- データに基づいた意思決定・優先順位設計能力
- 複数チャネルを横断したグロース経験
歓迎
- 人材／SaaS／BtoCサービスでのグロース経験
- マーケティング組織の立ち上げまたはマネジメント経験
- CRM／MAツール（HubSpot／Salesforce等）の活用経験
- LP改善・CVR最適化の高度な実務経験
- 代理店／外部パートナーのディレクション経験
求める人物像
- 個別施策ではなく「事業そのもの」を伸ばす視点で動ける方
- 数字と現場の両方を見ながら意思決定できる方
- 東京立ち上げフェーズのカオスを楽しみ、自ら構造を作れる方
- “手を動かす”だけでなく“組織を動かす”ことに興味がある方
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- グロースマーケター
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- マネージャー候補
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 少しでも興味を持っていただけたら、まずはカジュアルにお話ししましょう。「どんな経験ができるのか」を一緒にすり合わせできると嬉しいです！
- 掲載日
- 2026/07/05 01:14（86日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 20:13（4日前）
仕事内容
募集要項
本ポジションは、東京立ち上げ成長フェーズにおいて、グロースマーケティング領域を統括し、事業成長の“出会いの総量”を最大化するマネージャーポジションです。
単なる実務担当ではなく、
「どこに投資すれば出会いが最大化されるのか」
「どのチャネルをどう組み合わせれば事業が伸びるのか」
を、データと仮説をもとに設計し、事業グロースそのものをドライブしていただきます。
東京立ち上げというフェーズだからこそ、まだ正解が固まりきっていない状態で、
戦略設計・実行・改善・組織づくりまで一気通貫で担えるポジションです。
今後はWeb広告・スカウトにとどまらず、SNS・コミュニティ・オフライン施策まで統合し、
“マルチチャネルで出会いを設計するグロース組織”の立ち上げとスケールをリードしていただきます。
グロース戦略設計・KPIマネジメント
事業KPIに基づいたリード獲得戦略の設計および全体統括
広告／スカウト／オウンドメディア等のチャネル配分設計
KPI設計・モニタリング・意思決定・改善サイクルの構築
事業成長に直結する投資判断および優先順位設計
マルチチャネルグロースの統括
Google／Meta広告等の運用戦略設計・改善方針策定
スカウト運用の戦略設計（セグメント・メッセージ設計・改善方針）
CVR／返信率／面談化率など主要KPIの統合最適化
LP／クリエイティブ改善方針のディレクション
組織・オペレーション設計
マーケティング施策の再現性を高める仕組み化
セールス／採用広報との連携設計および体制構築
外部パートナー（代理店・制作会社）のディレクション
グロース組織の型化・再現性設計
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