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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
「Lagomliv.career」において、20代から30代のキャリアを支援する転職支援を行います。求職者との面談、求人情報の紹介、企業との面接日程の調整、模擬面接や個別対策、内定から入社までのフォローを担当します。候補者との面談設定は他部署で実施し、一定数は自動で面談アポがカレンダーに入る仕組みとなっています。
応募資格
必須
- HR業界の経験or自社の採用に何かしら関わっていた方
- マネジメント経験がある方
- ※大幅な人数ではなく、1,2名の教育を任されていたリーダーポジション等でも問題ございません！
歓迎
- 2階層以上のマネジメント経験がある方（管理職以上）
求める人物像
- 当社のミッションや働き方に少しでも共感いただけた方
応募について
- 子育て中の方も大歓迎！
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 個人営業
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- リーダー候補
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- フルリモート、スキマ時間を活用した働き方など、1人1人柔軟に対応をいたしますので、カジュアル面談時にご相談ください！
- 選考の流れ
- 当社のミッションや働き方に少しでも共感いただけた方は、カジュアルにお話ししましょう！まずはお気軽にお話してみませんか？是非「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください！
- 掲載日
- 2026/09/02 17:38（27日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 20:13（4日前）
仕事内容
具体的な業務内容
求職者との面談
求人情報のご紹介
企業との面接日程の調整、決定
模擬面接や個別対策
内定から入社までのフォロー
候補者との面談設定は他部署で実施しておりますので、一定数は自動で面談アポがカレンダーに入る仕組みとなっております！
この求人は株式会社Lagomlivの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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