中小法人営業条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
求職者との面談や求人情報の紹介、企業との面接日程の調整、模擬面接・個別対策、内定から入社までのフォローを行います。候補者との面談設定は他部署が実施し、一定数の面談アポが自動でカレンダーに入る仕組みです。
応募資格
必須
- HR業界の経験or自社の採用に何かしら関わっていた方
- マネジメント経験がある方
- ※大幅な人数ではなく、1,2名の教育を任されていたリーダーポジション等でも問題ございません！
歓迎
- 2階層以上のマネジメント経験がある方（管理職以上）
応募について
- 子育て中の方も大歓迎！
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 中小法人営業
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- フルリモート、スキマ時間を活用した働き方など、1人1人柔軟に対応をいたしますので、カジュアル面談時にご相談ください！
- 掲載日
- 2026/07/03 21:39（88日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 20:13（4日前）
仕事内容
具体的な業務内容
求職者との面談
求人情報のご紹介
企業との面接日程の調整、決定
模擬面接や個別対策
内定から入社までのフォロー
候補者との面談設定は他部署で実施しておりますので、一定数は自動で面談アポがカレンダーに入る仕組みとなっております！
KPIは満足度！？目の前の求職者に妥協のない支援ができる！
したがって、売り上げを優先して求職者と接することはもちろんございません。
Lagomlivと関わったことで最適な働き方を実現していただくため、KPIは売上ではなく「入社後3ヶ月以内の離職率」「面談時や入社後の満足度」「入社してからの活躍度」などを置いています。どうしても紹介したい求人があれば、開拓することもございます。
この求人は株式会社Lagomlivの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社Lagomlivの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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