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経理（マネージャー候補）
給与
400〜700万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 大阪府
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
入社後は経理実務からスタートし、日次・月次の経理業務や月次・年次決算業務などを担当します。段階的に予実管理・管理会計の運用、経理チームのマネジメント、上場準備に伴う会計処理の整備などを担います。
応募資格
必須
- 経理・財務の実務経験（3年以上）
- 年次決算業務の経験
求める人物像
- 将来的にマネジメントや経営管理領域に挑戦したい方
- 未経験の業務にも前向きに取り組める方
- 正確性を大事にしつつ、業務フローの改善提案もできる方
応募について
- 不要
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- 経理
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 経理（マネージャー候補）マネージャー候補としての採用
- 給与
- 400〜700万円/年
- 給与の詳細
- 400万円 ～ 700万円賞与 年２回27万円 ～ 47万円時間外手当
- 手当
- 時間外手当通勤手当月4万円まで役職手当書籍購入費資格取得費の補助セミナー参加費の補助
- 勤務地
- 大阪府
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ◆時差出勤OK◆
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝日）※祝日がある週は土曜日が出勤日となります。有給休暇夏季休暇慶弔休暇年末年始結婚休暇
- 福利厚生
- 夏季休暇年末年始休暇年次有給休暇慶弔休暇
- 業務の変更の範囲
- 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/09/30 15:41（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 16:39（今日）
仕事内容
仕事内容
- 入社後はご経験に応じて経理実務からスタートし、段階的に管理・企画領域までお任せします。
まずお任せする業務
- 日次・月次の経理業務（仕訳、支払管理、経費精算チェック等）
- 月次・年次決算業務
- 顧問税理士事務所・会計士との連携
- 棚卸などの管理業務
ステップアップ後にお任せしたい業務
- 予実管理・管理会計の運用
- 経理チーム（スタッフ・パート含む）のマネジメント
- 上場準備に伴う会計処理の整備、社内規程・業務フローの見直し
- 経営管理ポジションと連携した経営数値のレポーティング
ポジションの魅力
- 1. 「経理担当」で止まらないキャリア
- マネージャー候補としての採用のため、実務からマネジメント・管理会計へ進む道筋が最初から用意されています。
- 2. IPO準備を経験できる
- 上場準備企業の経理実務は市場価値が高く、次のキャリアでも強い武器になります。
- 3. 顧問会計士・社外取締役から学べる環境
- 社外取締役に公認会計士が入っており、実務を通じて専門的なインプットを受けられます。
- 4. 少人数だからこそ、任される範囲が広い
- 部分業務の担当ではなく、経理全体を見渡せるポジションです。
変更の範囲
- 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
この求人は株式会社MS-Japanの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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