看護師条件を変える閉じる
仕事内容看護師
神崎中央病院で准看護師(病棟)を募集。療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般を担当。経験・年齢不問で、手厚い教育があり、託児所併設や時短勤務制度など働きやすい環境を整備している。
業務内容
- 療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般
- 日勤(8:30~17:00 休憩60分)の業務例:打合せ、点滴・採血、チューブ交換、観察、食事介助、内服入力、口腔ケア、排便チェック、カンファレンス、止血確認、輸液チェック、報告業務
- 夜勤(16:00~翌9:00 休憩120分)の業務例:打合せ、食事介助、配薬、吸入、口腔ケア、カルテ入力、翌日準備、観察、巡視、日誌や申し送り板の記載、仮眠、注入食の準備、吸引、排便チェック、点滴、電子カルテ入力
- 看護師の配置人数:日勤は部屋持ち2~3名とフリー1~2名、ケアスタッフ2~3名。夜勤は看護師1~2名、ケアスタッフ1~2名(病棟によって変動あり)
- 変更範囲:法人の定める業務
病院の推しポイント
- 日勤実働7.5時間、夜勤15時間
- 完全週休二日制、年間休日122日+ライフプラン休暇2日+有給休暇(初年度13日)
- 法人内異動が可能:医療法人医誠会は8つの病院、6つのクリニック、6つの介護老人保健施設、グループ会社では在宅施設を13施設運営
経験・年齢不問
- 経験・年齢不問で選考を行っている
- 経験の浅い方でも手厚い教育がある
託児所併設
- 院内に託児所を併設しており、0~2歳まで利用可能
- 育休・産休も取得しやすい環境で、時短勤務制度もある
環境整備について
- 業務の移管・自動化を積極的に行い、看護師業務の負担軽減を図っている
- ケアスタッフの配置:介護業務(おむつ交換・入浴介助・食事介助など)をケアスタッフに任せている(看護師の判断が必要な場合を除く)
- とろみサーバーの導入:飲み物のとろみを自動でできる装置
- 自動寝返りベッドやマットレスの導入:体位変換を自動で行える
- インカムの導入:情報共有や看護師の呼び出しが瞬時にできる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 27〜36.5万円/月
- 勤務地
- 滋賀県東近江市
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 122日
- 職種
- 看護師
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 准看護師免許(非喫煙者)
待遇・福利厚生
- ライフプラン休暇
- 奨学金返還助成制度
- 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇など
- 社員互助会
この求人は医療法人医誠会の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
滋賀県の看護師の求人
募集元の採用ページから応募できます
応募は医療法人医誠会の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。