ERP製品GRANDIT／SE（リーダークラス）

事業内容・募集背景

1. 1ERP製品『GRANDIT』の事業戦略や製品戦略の立案から製品開発・保守、営業・マーケティング活動、顧客への販売・導入・保守等、全てを自社で行っている。
2. 2コンソーシアムによる進化し続けるERP製品であり、国内1500社以上の顧客のビジネス改革に貢献している。
3. 3ERP事業が今後の事業成長に欠かせない重点戦略の一つであり、自社開発製品「GRANDIT」導入案件を担当するプロジェクトリーダーを募集している。

部署の人員構成

1. 1募集部署は社員約90名、協力会社120名程度で、「GRANDIT」の導入/保守、製品開発/保守、周辺連携サービスの開発/保守を担当している。
2. 2キャリア採用社員も様々なバックグラウンドを持つメンバーが各々の強みを活かしてチームワークよく業務を遂行している。
3. 3ほぼ全員がリモートワークを行っており、フレックスの併用もできることによりライフワークバランスがとりやすい環境である。

業務内容

1. 1自社開発製品「GRANDIT」導入プロジェクトのチームリーダーとしてプロジェクトマネージャーや顧客等とコミュニケーションを取り、チーム内の進捗管理や問題解決を行いながらプロジェクトを成功に導く。
2. 2ターゲットとしている顧客業界は商社・卸売業、サービス、IT業界。業務領域は会計・販売物流が多い。
3. 3顧客との要件定義や外部システムとの接続仕様の打合せ、プロジェクト計画策定、関係者との連携・調整を行う。
4. 4システム導入（製品インストールおよび設定・接続テスト・操作説明等）の品質・進捗・コスト管理を行う。
5. 5システム稼働直後のフォロー（定常化後は別途保守を担当する部門に引き渡す）。
6. 6受注前に営業メンバーに協力し、「GRANDIT」を元にした顧客ニーズのFit&Gap分析と顧客提案を行う。
7. 7スキル・ご経験により、担当業務を調整しながらスキルアップしていただく。

事業・製品の強み

1. 1コンソーシアムによる進化し続けるERP製品であり、得意分野の異なるパートナー企業がノウハウを持ち寄り、先進的なERP製品として国内1500社以上の顧客のビジネス改革に貢献している。
2. 2自社で製品戦略から開発までを行い、コンソーシアム企業が収集した顧客ニーズをスピーディに製品に取り込むことで、長年、国内ERP市場の中で高い評価を得ている。
3. 3プライムベンダーとして直接お客様とやりとりしながらシステムの全体像を描く経験が得られ、やりがいを感じやすい環境である。

業務に携わることで得られるもの

1. 1販売物流や会計業務等の業務知識・スキルを身に着けることが可能。
2. 2ルーチンとして定型化できる業務はシステムパートナーのメンバーに任せ、当社社員は顧客と直接要件の確認や顧客業務の改善提案やプロジェクト実行プラン作成から管理と業務分担を行っている。
3. 3製品ベンダーならではのやりがいとして、多数の顧客の業務を理解し、業界の変化を肌で捉えることができるため、自社製品企画へのアイデア出しや戦略立案に関われる醍醐味を感じることも可能。
4. 4きめ細やかなプロジェクトマネジメント(WBS作成、EVM管理、課題管理、等)のスキルを駆使し、お客様や各パートナー様と共に成功体験を積んで頂くことができる。

求める人財像

1. 1「GRANDIT」導入プロジェクト推進の中核を担う人財としてリーダシップを発揮し、基幹業務知識(販売、会計)およびプロジェクト導入経験、コミュニケーション能力を駆使し、顧客を巻き込んだチームビルディングによりゴールまでメンバーを牽引できる人財。
2. 2プロジェクトにおけるQCD遵守徹底、およびメンバーへの指導と計画的育成を図ることのできる人財。
3. 3問題/課題に対して早期解決に向けた施策を打ち出し、自らが率先して突き進める人財。

応募資格（必須）

• 要件定義〜下流工程まで一貫したプロジェクトへの参画経験
• ERP製品の導入経験

歓迎する経験

• 商社(電気・機械卸or雑貨卸or素材系卸）、設備工事業 の業種におけるプロジェクト経験
• 基幹業務(販売購買、会計)知識 等の業務知識
• Web(推奨:.NET)＋ DB(推奨:SQL Server)でのアプリケーション開発経験

待遇・福利厚生

• クラブ活動支援
• マッサージルーム
• 住宅購入支援制度
• 出産・育児支援制度
• 社内カフェ
• 社員互助会
• 通勤費（上限あり）

求めるスキル・経験