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条件をクリア
神奈川県の設備保全の求人108件

賃貸不動産メンテナンススタッフ

350〜450万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は神奈川県の設備保全の求人の中央値(448万円)より98万円低い

勤務地
神奈川県厚木市
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員
  • ※自社管理物件入居手当 10,000円~15,000円

どんな仕事かAIによる生成

弊社が管理を行うマンション・アパートの屋内外設備の故障やトラブルに緊急対応します。住宅設備故障対応、トラブル対応、駆けつけ対応、清掃・巡回点検の実施確認を行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与350〜450万円/年

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応募資格

必須

応募について

  • ※未経験大歓迎※

募集要項最終確認 10/16

職種
設備保全
雇用形態
正社員試用期間6ヶ月無期
給与
350〜450万円/年
給与の詳細
固定残業代なし!残業代は全額別途支給!月給21万円以上(年齢に応じ変動)+諸手当※残業手当は別途全額支給【初年度の想定年収】350万円~450万円 ※残業手当含まず・昇給年1回(4月)・賞与年2回(7月・12月)※昨年実績:全社平均5.8ヶ月/年
手当
宅建士保有手当10,000円宅建士使用手当20,000円AFP/CFP手当4,000円もしくは10,000円賃貸不動産経営管理士2,000円損害保険資格2,000円第二種電気工事士保有手当2,000円残業手当首都圏手当10,000円自社管理物件入居手当10,000円~15,000円家族手当扶養のお子1様人につき5,000円
勤務地
神奈川県厚木市岡田1-13-24
働き方
記載なし
勤務時間
①09:00-18:00②11:00-20:00③19:00-翌9:30④20:00-翌9:00(コントローラー)上記①②③④のローテーション勤務※勤務時間④の後は非番
年間休日
120日
休日・休暇
年休120日以上週休2日制(ローテーション勤務)・夏季休暇(7月~9月に3日取得)・慶弔休暇・結婚休暇・産前産後休暇・育児休業・ストック休暇・メモリアル休暇・リフレッシュ休暇・入社時特別休暇(3日支給)※有給休暇付与日まで有効年末年始休暇あり
福利厚生
確定拠出年金制度退職金制度社員旅行(海外・国内)他
社会保険
・保険健康・厚生年金・雇用保険・労災保険
受動喫煙対策
屋内の受動喫煙対策:屋内禁煙
学歴
高校卒業以上
選考の流れ
応募にあたっては、①下記応募ボタンから登録フォームより応募②下記住所宛に履歴書(写真貼付・希望職種明記)、職務経歴書、個人情報同意書(弊社HPよりダウンロード)郵送上記いずれかの方法でご応募下さい。書類選考の上、選考を通過された方には直接メールもしくはお電話にてご連絡致します。
掲載日
2026/07/01 07:05(109日前)
最終確認
2026/10/16 07:13(2日前)

仕事内容

仕事内容

  • 建物の美化・保全を維持することで、資産価値を保ち、入居者様・クライアント様双方のメリットとなるサービスを提供いただきます。
  • 具体的には弊社が管理を行うマンション・アパートの屋内外設備の故障、トラブルの緊急対応をしていただきます。
  • 住宅設備故障対応
  • トラブル対応
  • 駆けつけ対応
  • 清掃・巡回点検の実施確認

この求人は、株式会社ハウスメイトマネジメントの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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