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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
マーケティングを手段として、事業のボトルネックを特定し、プロダクトや営業戦略にも踏み込んだ戦略を通じてfreee全社に重要なインパクトをもたらすポジションです。経営層・事業責任者とKPIや投資判断を主導し、全社横断プロジェクトを牽引するとともに、組織の成長サイクルを推進します。
応募資格
必須
- BtoB、BtoCを問わず、マーケティングを武器に「事業の成長フェーズを変えた」実績
- 経営層やステークホルダーに対し、論理的なデータと情熱を持って、全社視点での合意形成ができる力
- 難易度の高い未知の課題に対し、自ら問いを立ててアプローチを設計し、自走してインパクトを出し切れる能力。
歓迎
- SaaSビジネスのユニットエコノミクスに関する深い理解。
- 新規事業の立ち上げからスケールまでを一気通貫で主導し、全社への重要インパクトを生み出した経験。
- 多角的なファンクションを持つチームの統括、またはハイレイヤー人材の育成経験。
求める人物像
- 「今、足りないものは何か」を常に問い、自ら埋めに行くリーダーシップ。
- 既存のマーケティング手法に固執せず、アンラーニングを繰り返しながら理想を追求できる方。
募集要項最終確認 9/26
- 職種
- 経営企画
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- マーケティング戦略マネージャー
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 掲載日
- 2026/06/29 20:16（92日前）
- 最終確認
- 2026/09/26 01:38（3日前）
仕事内容
Summary
freeeは今、スモールビジネスのデファクトスタンダードとして圧倒的なシェアを確立するため、非連続な成長を必要としています。
本ポジションに求めるのは、単に既存のマーケティング施策を運用するプロフェッショナルではありません。率先して難易度の高い課題に取り組み、事業のボトルネックを特定。時にはプロダクトや営業戦略にまで踏み込み、市場のルールを書き換えるリーダーを求めています。「マーケティング」という職能を手段として、freee全社に重要なインパクトをもたらすことを期待しています。
私たちが提示するのは「事業の目的」だけです。あなたの強みを武器に、事業計画達成に向けた「勝ち筋」そのものを自らデザインしてください。
業務内容/任せたいミッション
あなたのミッションは「事業を勝たせるための構造改革」と「ムーブメントを創る組織支援」です。
経営層および事業責任者の対等なパートナーとして、KPIおよび投資判断を主導
市場の歪みや深い顧客インサイトに基づき、非連続な成長をもたらす戦略を構造化し、インパクト最大化に着実な貢献を行う。
マーケティングの枠を超え、開発・セールス等を巻き込んだ全社横断プロジェクトを起案。強いリーダーシップを発揮し、不確実な状況下でも完遂までやり切る。
「理想ドリブン」な姿勢を示し、周囲が自発的にチャレンジしたくなるような環境とカルチャーを推進する。
また、自身の学びを周囲へ共有し、建設的なフィードバックを通じてチーム全体の基準を引き上げる役割も担っていただきます。
ポジションの魅力
全社的に重要度の高いプロジェクトにおいて、自走してインパクトを出すことが求められます。承認を待つのではなく「何が本質的な価値か」を基準に自らアプローチを設計できる、自由度の高い環境です。
プレイヤーとして突き抜けた成果を出すことはもちろん、次世代のリーダーをどう育てるか、組織をどう進化させるかというマネジメント・文化醸成の側面でも大きな影響力を発揮できます。
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