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仕事内容その他職種
企業の人事・組織課題に対し、福利厚生サービスを活用したソリューションを提案する法人営業です。アプローチから課題ヒアリング、提案、受注後の引き継ぎまで一連の営業プロセスを担当します。
仕事内容
- 企業の人事・組織課題に対し、福利厚生サービスを活用したソリューション提案をお任せします。
- 資料請求やセミナー参加企業、既存顧客からの紹介先企業へのアプローチから、課題ヒアリング、提案、受注後の引き継ぎまで、一連の営業プロセスに携わっていただきます。
- Webシステムを活用した福利厚生メニュー利用ツールの提案及び導入を行います。
- 企業のニーズ毎にカスタマイズした福利厚生プラン（制度）の設計、企画を行います。
- 福利厚生を切り口とした経営課題の解決（コスト・ソリューション、社員へのベネフィット・ソリューション）を行います。
この仕事の魅力
- 企業が抱える 人事・組織・経営に関わる根本課題を特定し、個社ごとに最適なソリューションを設計するコンサルティング型営業です。
- 企業の状況に合わせて提案を組み立てるため、営業としての思考力・提案力が磨かれます。
- HRソリューションは今後も需要が拡大する領域で、専門性を高めながらキャリアを積めます。
募集背景
- 人的資本経営や健康経営への注目が高まる中、企業が抱える人事・組織課題はますます多様化しています。
- 既存顧客のグループ会社への展開に加え、セミナーやイベントを通じた新たな顧客接点も増加しています。
- 今後さらなる事業成長を実現するため、営業組織の強化を進めており、新たな仲間を募集します。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 480〜750万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市西区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/9
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- 法人営業経験
歓迎する経験
- 業界未経験歓迎
- BPO業界、HRTech、人材業界、SaaS業界での経験
- 人事責任者や経営層向けの提案経験
待遇・福利厚生
- WELBOX
- イベント休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 罹災休暇
- 配偶者出産特別休暇
求めるスキル・経験
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