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神奈川県の設備保全の求人143件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
施設管理員 フォレオ横浜四季の森
24〜28万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 神奈川県横浜市旭区
- 休日
- 週休2日制（シフト制）
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
商業施設「フォレオ横浜四季の森」で、電気・空調・給排水・消防・建築・植栽などの施設管理を担当します。不具合箇所の修繕やテナント・お客様対応、報告書や書類作成も行います。
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応募資格
求める人物像
- 新しいことにチャレンジしてみたい
- DIYが好き
- 機械や電気などに興味がある
- コツコツ地道に業務をこなせる
- 報告、連絡、相談ができる
- 人とコミュニケーションを取ることに抵抗がない など
応募について
- 未経験歓迎！無資格・第二新卒歓迎！
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- 設備保全
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし（試用期間6カ月）
- 給与
- 24〜28万円/月
- 給与の詳細
- 月給 240,000円〜280,000円 経験・年齢・能力などを考慮して決定 残業代全額別途支給 賞与年2回 昇給年1回 交通費支給（上限月3万 マイカー通勤上限2.4万） 深夜手当 選任手当
- 手当
- 交通費支給上限月3万 マイカー通勤上限2.4万深夜手当選任手当
- 勤務地
- 神奈川県横浜市旭区上白根3-41-1
- アクセス・通勤
- マイカー通勤可！
- 転勤
- 会社の定める事業所 ※原則同エリア内
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） シフト例 早番：7:00～16:00 日勤：9:00～18:00 遅番：14:00～23:00 基本は定時退社可能！残業は10/月程度！
- 休日・休暇
- 週休2日制（シフト制）有給休暇慶弔特別休暇産前・産後休暇育児休暇介護・看護休暇
- 福利厚生
- 制服貸与退職金制度（5年以上勤続、定年時に支給）再雇用制度（上限70歳まで）資格取得支援制度資格試験合格祝い金（報奨金）支給次世代育成一時金 （子どもが生まれた正社員に対し、1人につき最大100万円を支給）
- 社会保険
- 社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社が定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所 ※原則同エリア内
- 学歴
- 高校卒業以上
- 選考の流れ
- 【エントリー】 弊社よりご案内をお送りいたします。 ↓ 【書類選考】 ↓ 【面接（1～2回）】 日時は、ご相談に応じます。お気軽にご相談ください。 ↓ 【内定】 ↓ 【入社】
- 掲載日
- 2026/11/10 20:03（4日前）
- 最終確認
- 2026/11/13 14:32（1日前）
仕事内容
注目ポイント
- 横浜、旭区で働く！フォレオ横浜四季の森で施設管理
- 未経験歓迎！無資格・第二新卒歓迎！マイカー通勤可！
- 経営安定の大和ハウスグループ、事業拡大に伴い大募集！
- 残業が少なく、ライフワークバランスのとれた勤務形態
仕事内容、求める人物像
- 商業施設「フォレオ横浜四季の森」で施設管理をお任せします。
主な業務
- 建物の施設管理（電気、空調、給排水、消防、建築や植栽 など）
- 不具合箇所の修繕（修理依頼など含む）
- テナントおよびお客様対応（拾得物や体調不良、ケガ、困りごとなどの対応）
- 報告書や書類作成 など
- 最初はチェックリストを見ながら点検し、異常があったら場合、上司や設備担当者に報告できればOK！入社後は、先輩との同行で専門知識やスキルを身に付けることが可能です。
- ※変更の範囲：会社が定める業務
入社後
- 入社後は、入社時研修を受けていただき、終了後現場にて先輩社員によるOJT研修で基礎業務を学びます。
- ※およそ一か月程度を目安にひとり立ちを目指していきます。
一日の流れ（日勤イメージ）
- 9:00 出勤
- 宿直担当から引継ぎ
- 9:30 業務開始
- 日常・月次点検監視業務 など ※不具合等は適宜対応
- 11:30 点検終了
- 異常やトラブルの有無を確認
- 12:00 休憩
- 13:00 AMと同様の業務対応
- 15:00 作業終了・書類作成
- 17:00 終礼
- 次シフト者へ引継ぎ
- 18:00 退社
この求人は、大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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