PL／PMO候補＜第６ソリューション事業本部＞

必須

• サーバー基盤、仮想基盤、NW、セキュリティ、各ミドルウェア層、運用基盤、運用設計など、インフラ技術要素における詳細設計工程のいずれかを経験したことがあり、各要素技術に対して、自走してタスクの遂行ができる方
• （製品・HWベンダーにより、知見・知識の偏りはあると思いますが、製品の種類が変わったとしても、パラメータや機能の違い等、機能の調査を行えて、成果物の作成が出来る方）

歓迎

• 順不同、下記いずれかが出来ると尚歓迎

  • 要件定義（非機能）が自走で執筆できる方
  • 概要設計として、VM、RHEL、運用ミドル、セキュリティミドル、WEB/AP用ミドル、バックアップ製品の実装方式を検討できる方
  • 概要設計としてサーバ信頼性、拡張性、バックアップ方式が検討できる方
  • 性能検証の実績値とシステム構成をもとにCPU、メモリのサイジングができる方
  • インフラSI案件のWBS作成を行ったことがある方
  • 基本設計、詳細設計（デザインシート、パラメータシート）の成果物レビューを行ったことがある方
  • インフラ大型案件の中で、PMOポジションを担ったことがある方

使用ツール

組織名称・ミッション

• モダナイゼーションにおけるインフラ設計構築を担う組織です。主に社会インフラ系(*)を中心とした中規模クラス以上のシステム構築を大手Sierとの協業体制で行っています。
• (*)官公庁中央省庁、通信、電力、交通、公共金融、放送メディア等における基幹系システムが主なテーマ

役割

• 老朽化したシステムの更改やオンプレミス基盤の刷新、クラウドリフト案件などを中心に、経験や志向に応じてリーダー・リーダー補佐・サブリーダー・設計コアメンバーとして活躍いただきます。
• また、大規模エンハンス案件におけるインフラPMOポジションもあり、技術だけでなくプロジェクト推進や管理業務にも携わることが可能です。

領域詳細

• 大手SIerとの協業により、モダナイゼーション案件におけるインフラ更改・刷新を推進
• 官公庁、通信、公共金融、交通、電力など、社会インフラを支える大規模案件が中心
• クラウドリフト、オンプレ更改、ハイブリッド(クラウド+オンプレ)構成、リホスト(オーブン化基盤)を対応
• クラウドは、AWSを中心としたクラウド基盤の設計/構築から、運用基盤・CI/CD実装まで経験可能
• オンプレ領域ではOS、仮想基盤、コンテナ、ミドルウェア(APL/WEB基盤,JOB,監視)、DB、NW、ストレージを対応
• 基盤全体の上流から下流までを一貫して担当（オペレータ保守運用の積極的な拡大は行わない方針）

領域比率等補足

• オンプレ：クラウド比率は７：３ ※案件の規模、工程毎ボリュームにもよるため目安
• 案件プロジェクト規模は大型のプロジェクトで30名超、クラウドは10名以下が大半（パートナー企業メンバー含む）
• プロジェクト工期は短いもので1年、長いもので3年、それ以上も大型リホストではあり

組織体制

• 本部組織（第6ソリューション事業本部)は、60名強の体制で、その本部組織の中に2部門を構成しています。部門は、マーケット・担当領域で構成されており、基本的にはPM・責任者が上司になるような組織フォーメーションを採用しています。
• 当本部の部員はインフラの仕事に従事しており、オンプレミス・クラウドリフトを広く担当しており、仕事の形態は、SI（モダナイゼーションにおけるインフラ設計構築）、エンハンス（大型システムにおけるインフラ保守・派生設計構築）、インフラPMOの仕事のいずれかに従事しています。

キャリア形成

• 定期的な対話を通じたキャリア形成支援（インフラの経験領域やSEとしての志向、ギャップのヒアリング）
• 3〜5年でプロジェクトのサブリーダとしてチームを率いる経験機会づくり、プロジェクト配置検討
• 経験を積みながら、自分の専門性や志向に応じた方向性を選択できるキャリアパス

募集背景

• レガシーシステムの刷新・レガシーインフラのEOL対応など、モダナイゼーション需要は一定量しばらく継続する見通しで、2030年周辺のメインフレーム廃止やSolaris（UNIXマシン）の廃止に伴い、オープン環境へのインフラ更改やリホストにおけるオンプレミス構築の需要は継続すると捉えています。
• 弊社も従来から大手Sierと協業し、インフラビジネスを行っているが、「オンプレミス」のモダナイゼーションを推進出来るインフラSE・インフラリーダーが不足しています。 ビジネススタイルとして、インフラ領域を広く受注する、もしくはサーバー基盤、仮想基盤、NW、セキュリティ、各ミドルウェア層、運用基盤、運用設計などインフラ要素の複数か一部にてチームを編成する形態が多いため、インフラSI（システムインテグレーション）の経験を有している中級クラス以上のSE、もしくは、インフラPMOの立ち位置を振る舞えるリーダー人材を募集しています

おすすめポイント

• ①社会インフラを支える大規模プロジェクト 中央省庁、通信キャリア、電力、交通、公共金融など、日本の社会基盤を支えるシステムの更改・刷新プロジェクトに携わります。
• ②オンプレミス×クラウド双方の専門性を習得 サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、DB、ストレージからAWS・OCI・Azureまで、基盤全体を俯瞰した設計構築経験を積むことができます。
• ③モダナイゼーション需要が継続する成長市場 2030年前後に向けたメインフレーム刷新やUNIX環境の更改需要が継続しており、今後も高い需要が見込まれる領域です。

業務内容

• オンプレミスのインフラ更改案件へ参画いただき、経験値に応じてプロジェクト内での役割を担っていただきます。（リーダー、リーダー補佐、サブリーダー、設計コアメンバー）
• なお、大型エンハンス案件におけるインフラPMOも募集枠があるため、適性と希望を考慮し、参画プロジェクトを決定します。（インフラPMO：設計チーム間の役割整理、工数見積コントロール、提案支援などのタスク）

期待したいキャリア

• モダナイゼーション（オンプレミス）のテーマが一定量あるため、経験値によっては、プロジェクトリーダー相当、もしくは、プロジェクトリーダー補佐の仕事をお願いさせて頂きたい。もしくは、一つの設計・構築領域のメンバーか、サブリーダーのポジションにて取り纏めをお願いしたい。
• オンプレミスにおけるモダナイゼーションが数年後に収束してきた場合においても、クラウドリフト案件のPMや補佐タスクは十分に行えると考えている。（リスキリング支援あり）