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こだわり条件
条件をクリア
神奈川県の施工管理(現場監督)の求人179件

建築施工現場管理技士 電波暗室の建築工事施工管理

600〜800万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は神奈川県の施工管理(現場監督)の求人の中央値(510万円)より90万円高い

勤務地
神奈川県横浜市港北区
休日
週休二日制(土曜日、日曜日)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

電波暗室の施工現場管理を担当し、施工計画の立案と進捗管理を行います。技術・営業チームや顧客と連携し、客先での施工管理や顧客との折衝も担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜800万円/年

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応募資格

必須

求める人物像

  • チームで動くことを意識してくださり、コミュニケーションが問題なく取れるかた

募集要項最終確認 10/16

職種
施工管理(現場監督)
雇用形態
正社員正社員(期間の定め無し)試用期間:有 期  間:ご入社から3カ月後末日まで ※延長の可能性有
給与
600〜800万円/年
給与の詳細
年収 600万円〜800万円 1級:700万~800万 月給475,000円~555,000円 2級:600万~700万 月給409,000円~475,000円 ●賞与年2回(3月、9月) ●固定残業代あり ※1か月約26時間分 ※7万円~8万円 ※超過分は支給あり
勤務地
神奈川県横浜市港北区新横浜3-18-3 新横浜KSビル 7F東京都八王子市館町815-1 拓殖大学内マイクロ波研究棟
働き方
記載なし
勤務時間
■9時~18時(休憩60分) ■フレックスタイム制度あり ◎コアタイム:10時~16時 ※稼働日×8時間を満たすよう月で調整し、ご就業いただきます。 ※プライベートと仕事、ON/OFF分けて仕事ができます。9時~18時 ※フレックスタイム制度導入中 ※コアタイム:10時~16時 プライベートと仕事、ON/OFF分けて仕事ができます。■ 残業は全社平均で13時間。多くても30時間です。
休日・休暇
週休二日制(土曜日、日曜日)祝日年末年始年次有休休暇(初年度12日、最高20日、前年度分のみ持ち越し可)慶弔休暇生理休暇出産休暇育児休暇介護休暇※土日祝日の勤務が発生した際は、振替休日をご取得いただきます。原則週休二日制(土曜日、日曜日)祝祭日年末年始年次有休(初年度12日、最高20日、前年度分のみ持ち越し可)慶弔休暇生理休暇出産休暇育児休暇介護休暇■ 休日勤務もありますが振替休日をお取り頂くことが可能です。入社時に一部を付与し、試用期間満了時に残日数を付与します。例)6月入社の場合 ご入社のタイミング(5日)+試用期間満了(6日@9月)=11日
福利厚生
退職金制度(企業型確定拠出年金への加入)慶弔金制度フレックスタイム制度(コアタイムあり)GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)休職制度自己申告制度海外留学支援制度財形貯蓄制度退職金制度ボランティア休暇・休職制度
社会保険
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙執務室内喫煙 不可 喫煙スペースにて喫煙可能
選考の流れ
★少しでもご興味がある場合、カジュアル面談をさせてください!・書類選考(履歴書・職務経歴書をお送りください)・一次面接(部門関係者)+WEBによる能力試験(言語、数理、英語)・最終面接(役員)+WEBによる性格適性検査ご入社前に雇用前健診を受診いただきます。
掲載日
2026/07/03 21:19(106日前)
最終確認
2026/10/16 16:27(1日前)

仕事内容

概要

  • 募集カンパニー:マイクロウェーブ ファクトリー株式会社
  • 募集職種:技術職
  • 配属先:技術部 建築設計チーム(8名)
  • 部門構成:技術部58名(チームマネージャーは男性)
  • ◎技術部は、7チームで構成されています。

業務内容

  • 客先での電波暗室施工時の現場管理
  • 技術や営業チームとの協力はもちろん、顧客との折衝も発生します。
  • 施工計画の立案と進捗管理

その他

  • 出張:出張は大体週1回1日程度です。長いもので1~3ヶ月もあります。
  • ※1か月以上の長期出張の場合、月に3回程度の帰省
  • 2週間程度の現場の場合、出張先で休日を過ごすことが多いです。
  • 外出頻度:週2~3回程度(出張がない場合を想定)
  • 現場での作業あり:現地にて電波暗室を施工・管理する業務が発生します。
  • ※施工管理技士の上級資格になりますので、施工管理の業務を含む可能性があります。
  • ※訪問の際は、他の技術メンバー、同チームのメンバー等、複数名で動いていただきます。

この求人は、コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッドの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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