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アパレル生産管理ポジション
給与
400〜550万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容生産管理
IPを活用したアパレル商品の生産ディレクション業務を担当するポジションです。国内外の工場との連携やライセンス元との調整を行い、品質・納期管理を担います。アパレル業界での生産管理経験が必須です。
仕事内容
- IP(キャラクター、アニメ、ブランドなど)を掛け合わせたアパレル商品の国内外の工場に対する生産ディレクション業務
- 品質やスケジュールの管理、ライセンス元によるデザインやクオリティの監修がスムーズに進むようハブとなって進行を管理
- 生産管理のディレクション:社内外のデザイナーや生産拠点(工場)と連携した納期・品質管理
- 国内外の生産拠点(工場)の選定・コスト交渉・キャパシティ管理
- ライセンス元との調整サポート:IPビジネスならではの監修業務や進行管理のサポート
このポジションの魅力
- 単に「安く、早く」だけを追求する消耗戦ではなく、ファンが長く愛用する「価値あるモノ」を品質重視で世に送り出す実感を持てる
- IPビジネスならではの「版元(ライセンス元)の監修」というプロセスを経験でき、ライセンス商品の品質管理スキルを身につけられる
仕事環境について
- フラットで風通しが良く、職種の垣根を越えて「営業・企画・生産管理」が三位一体となり、スピード感を持ってアイデアを形にできる
- トレンドの移り変わりが激しいアパレルの中でも、根強いファンを持つIPを扱うため、地に足のついたモノづくりに集中できる
- グループ会社の強固な基盤のもと、安定した環境でチャレンジングな業務に取り組める
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400〜550万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 生産管理
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- アパレル業界での生産管理の実務経験(目安として3年程度)
- モノづくりの一連のフロー(企画〜納品まで)を理解している方
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- 予防医療補助
- 仮眠室
- 出産育児・介護休業制度
- 定期健康診断
- 年次有給休暇
- 年間休日125日
- 従業員持株会
- 慶弔休暇
- 提携サービス優待
- 敷地内喫煙室設置
- 特別休暇
- 社員表彰
- 置き型コンビニ
- 長期勤務休暇
この求人は株式会社クロス・マーケティンググループの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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