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仕事内容販売スタッフ
アパレル販売スタッフとして、ブランドショップでの接客・商品ディスプレイ・商品管理などの店舗運営業務を担当する。販売・接客経験があれば未経験でも応募可能で、20代・30代が中心の職場環境。正社員雇用で、年間休日116日、賞与年2回などの待遇が用意されている。
仕事内容
- ブランドショップにて、店頭での接客・商品ディスプレイといった店舗運営を中心に、商品管理など幅広い業務を担当する。
経験を活かせる!
- 販売・接客の経験があればアパレル販売未経験でもOK。
- 経験よりも「自ら感じ、考え、行動できる人材」を求めている。
職場環境
- 20代・30代が中心となって活躍している。
- スタッフ同士で意見を言い合い、いいアイデアは即採用される風土。
先輩スタッフの声
- 年齢や勤務年数に関わらず意見を言いやすいフラットな環境。
- 産休・育休、職場復帰、子育てのための短時間勤務なども取得しやすい。
企業理念
- 企業理念は『Customer Delight！』で、お客さまに感動を与えられるサービスの実現を目指す。
配属
- 基本的に応募した店舗に配属されるが、希望と異なる店舗になる場合もある。
- 業務の変更範囲は組織変更や異動に伴い関連業務の範囲で変更となる場合がある。
- 勤務地の変更範囲は会社が指定する場所。
雇用区分
- 地域限定職は転居を伴わず地域に根付いた働き方。
- エリア総合職は限られた範囲での転勤に限られ、本社本部へのキャリアアップを希望する方向け。
- 総合職は全国転勤があり、スピーディなキャリアアップを希望する方向け。
- 選考時に雇用区分の希望を伺う。
ブランド紹介
- 取り扱いブランドはSamansa Mos2、Te chichi、TSUHARU by Samansa Mos2、Samansa Mos2 Lagom。
- SM2は「遊び心」を大切に「楽しさ・やさしさ・心地良さ」を提案するブランド。
お待ちしてます
- オシャレ・ファッションに興味がある方、人と接するのが好きな方を歓迎。
- アパレル勤務経験を活かして働きたい方、リーダー・マネジメント職を目指したい方を歓迎。
中途採用比率
- 2022年1月期の中途採用比率は40％。
- 2023年1月期は41％。
- 2024年1月期は31％。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 20.5万円/月〜
- 勤務地
- 埼玉県越谷市
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 116日
- 職種
- 販売スタッフ
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 高卒以上
歓迎する経験
- アパレル販売経験者優遇！
- 店長職・リーダー職経験者優遇◎
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 健診休暇
- 報奨旅行等
- 年間休日116日
- 慶弔休暇
- 残業・深夜手当あり
- 社会保険完備
- 賞与年2回
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社キャンの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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働き方・年収で探す
- 年収400万以上31,673
- 未経験可8,485
- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659
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