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総合職/店舗担当者
20.3万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 埼玉県本庄市
- 休日
- 年間休日117日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
店舗に配属後、売場担当として接客、発注・品出し・商品管理、売場づくりなどを担当します。お客様のニーズに合わせた商品や売場の提案、在庫管理、予算管理、メンバーの育成にも携わります。店舗や本部などでの経験を通じて、キャリアを形成していく求人です。
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応募資格
歓迎
求める人物像
- くらしをもっとよくしたいと思っている方
- 幅広いお客様の期待に応えるために、自分の知識やひらめきを活かしたい方
- お客様に喜んでいただくために考え工夫し、周りを巻き込みながら仕事をしたい方
- 変化や新しいことにわくわくし、前例がないことにも前向きに取り組める方
- 意見の違いや立ち場を理解し、お互いを認め合うことができる方
- 日頃から色んなことにアンテナを張り巡らせ、探究心をもって行動している方
- 複数の業務を並行して行うことに抵抗感が無い方
- お客様の多様なご要望に応える柔軟な考え方と姿勢がある方
- 周囲を巻き込み、連携しながら仕事を進められる方
- 現状に囚われず、課題を見つけ、改善してきた方
- 仕事の優先順位付けや組み立てが自分でできる方
応募について
- ご入社のタイミングで知識がなくても心配ございません！
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 販売員・販売スタッフ
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 20.3万円/月〜
- 給与の詳細
- 月給 203,000円〜 高卒 203,000円以上、専門2年・短大卒 210,000円以上、大卒 237,000円以上、上記新卒初任給額に経験・年齢・スキル・能力を考慮して決定 月給制:基本給は上記記載の通り ※別途3,000円のナショナル選択手当がつきます 賞与実績:年2回（6・12月) ※昨年実績：5.25か月 決算賞与:4月※業績連動 通勤手当:会社規定に基づき支給（原則上限5万円迄、詳細は面談時にお伝えします）
- 手当
- ナショナル選択手当3,000円通勤手当原則上限5万円迄リモート勤務手当
- 勤務地
- 埼玉県本庄市早稲田の杜1-2-1宮城県福島県茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県新潟県山梨県長野県岐阜県静岡県愛知県三重県滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県広島県岡山県福岡県熊本県
- 転勤
- 全国の店舗、本部や事業所を対象とし、転居を伴う配置転換のある働き方になります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 店舗出勤時、1日最大90分間の休憩を取得いただいております。（6時間以上の勤務の場合）勤務時間は月毎のシフトで決定いたしますが、1日の実働4時間～8時間勤務が標準です。なお、店舗営業時間に伴いシフト時間を調整するため、7時～20時半頃までの時間内で勤務いただくことが基本となります。実労働時間8時間（休憩1時間30分）の交替制 例）8:50～18:20、11:50～21:20
- 年間休日
- 117日
- 休日・休暇
- 月毎のシフトで決定しており、月9日～10日、決められた日数を必ずお休みいただきます。（年間休日117日）※上記に加え、バケーション休暇制度（連続して6日以上の休暇）があるため、十分にご自身の時間を確保することが可能です。休日・休暇:年間117日 ※年間有給休暇:10日~20日有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
- 福利厚生
- 退職金（確定拠出年金制度有）育児・介護休業制度、財形貯蓄制度
- 社会保険
- 社会保険（健康・厚生年金、雇用、労災）
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般及び出向先の定める一切の業務
- 就業場所の変更の範囲
- カインズ各店舗および本部、関連事業所(出向先含む)
- 選考の流れ
- 当社のキャリア採用総合職は、一次面接前に必ずカジュアル面談を実施しております。面接回数は2回 一次面接はWEB面接 二次面接は対面面接（本庄本社） ※応募フォームよりご入力いただき、履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 ※書類選考については、応募から3日以内に選考の結果を通知いたいします。 ※面接結果については、面接後1週間以内に結果を通知いたします。 ※交通費支給 ※状況により面接実施方法等が変更となる可能性がございます。 詳細につきましては選考の段階に応じてご案内申し上げます。 ※過去、応募されたことがある方の再応募も可能です。 ただし基本的な選考基準は変わりませんので、前回の選考から1年以内の同一求人への再応募はご遠慮いただいております。
- 掲載日
- 2026/06/29 20:50（110日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 21:39（1日前）
仕事内容
業務内容
- “私たちが大切にしている店舗”
- ご入社後、まずは私たちが大切にしている店舗に配属され、商品やサービスがお客様にどのように届けられているのか、その仕組みを理解していただきます。常にマーケティングマインドを持ちながらお客様との触れ合い、お客様の喜ぶ姿をみるために、メンバーと試行錯誤を繰り返しながら、お客様の“くらしを楽しくする”お手伝いができます。
- そして、カインズには“140”を超える職種があるので活躍フィールドは様々。ジョブ・ローテーション（配置転換）や、ご自身のキャリアプランに基づき、たくさんの職種を経験することが可能です。適性などに応じて店長、バイヤー、スーパーバイザー、商品開発等、様々な地域での経験を通じて自己成長をすることができます！
- ホームセンター『CAINZ』は、全国28都道府県・230店舗以上展開しています。ナショナル社員は、全国の各店舗や本部職種を経験する可能性があり、様々な環境や職種の機会を通じて、自身の適性を見つけながらキャリアを形成していくことができます。社命によって転居を伴う配置転換の際は、住居に関する福利厚生を利用し「独身寮」や「社宅借上制度」を使用することも可能です。一部条件がある為、詳細は面談・面接時にお伝えいたします。
店舗の具体的な業務内容
- 店舗への配属後、最初に経験するのが売場担当です。ラインマネジャーの部下として担当の商品部門を任され、接客はもちろん、発注・品出し・商品管理、さらには売場づくりにもたずさわります。人やモノの流れを理解し、お客様が何を必要としているかを判断できる力を養い、それを実践することでお客様のくらしを楽しくしていきます。
- お客様のニーズに合わせた商品や売場の提案
- 売場ディスプレイ
- 在庫管理
- 発注
- 予算管理
- メンバーの育成
仕事において、こんなお悩みありませんか？
- ルーティン作業の繰り返しで、やりがいを得られていない
- 自身のキャリアについて、漠然とした不安がある
- 現在の職場において、前例のない考えやアイデアを表現することができない
- カインズなら、そのお悩みを解決できるかもしれません！
- カインズ店舗・本部職種においても、ルーティンで行う作業はあります。しかし、その作業内容も多岐にわたるため、全く同じ作業の繰り返しになることはございません。また、自身の考えやアイデアを活かすことができるフィールドが設けられております。そのため、常に課題を見つけ、それを解決するための施策を打ち続けることで、自身の成長につなげることができます。
- カインズには、“140”を超える職種があるので活躍フィールドは様々です。また、目指すキャリアには、「店長や組織長などマネジメントを担うキャリア」と「特定の領域を極めるキャリア」の選択肢があり、様々な道が用意されています。個々人の自律的なキャリア形成を実現することができるフィールドがあるので、キャリアパスを描くことができます。
接客
- カインズの接客スタイルは、お客様からのご質問に対してアイデアでお答えする方法です。メンバーが自らお客様にお声がけするような営業スタイルはありません。（必要に応じて、メンバーからお客様へお声がけすることはあります。）
- 様々な商品を扱っているカインズだからこそ、接客の種類は様々です。不安な方はいらっしゃると思いますが、各店舗には知識を持っているメンバーがおります。そのため、ご入社のタイミングで知識がなくても心配ございません。もちろん、カインズで扱っている商品の知識がある方は、その力を発揮いただくことができます！
売場の提案
- カインズの最前線である店舗でお客様のニーズを汲み取り、それを満たすためにメンバー自身が創意工夫をしながら売場の提案をすることで、お客様の日常を楽しくするお手伝いができます。
店舗の数値管理について
- 店舗運営をする上で、数値管理は欠かせません。目標数値の設定はありますが、メンバー各個人に売上ノルマが決められているわけではありません。私たちが目指すのは、くらしを支えることなのです。
キャリアについて
- カインズには140職種以上存在しているため、活躍のフィールドは様々です。SPA（製造小売業）だからこそ店舗の運営だけでなく、あらゆる視点から“くらしを支える”ための業務に携わることができます。
- メンバーの育成と成長を目的とした、評価制度を半期に一度行っております。3つの評価軸から各メンバーの評価を行い、自身の強み・弱みを把握することで今後の成長やキャリアに活かしていく仕組みが作られております。
ナショナル社員
- 全国の店舗、本部や事業所を対象とし、転居を伴う配置転換のある働き方になります。様々な地域や職種を経験し、ご自身の成長やキャリア形成につなげてください。
この求人は、株式会社カインズの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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