人材開発 マネージャー候補
想定年収
560万〜720万円
勤務地
東京都 渋谷区
リモート
リモート可
掲載中・最終確認 2026/5/27（1週間前）
仕事内容
人材開発のマネージャー候補として、Visionalグループの急拡大に伴う人・組織基盤強化を担う。マネジメント育成体系の構築・運用、新卒育成プログラムの体系化、階層別研修の企画・実行、360度サーベイなどによる課題可視化と打ち手立案を、課題特定から施策の企画立案・実行まで一貫して推進する。
求めるスキル・経験
必須
人事領域（人材開発・組織開発、または関連分野）での実務経験
組織マネジメント経験
事業会社において、複数のステークホルダーを巻き込みながら施策を推進した経験（プロジェクトマネジメント経験）
抽象度の高いテーマを具体化し、企画立案から実行まで一貫して携わった経験
歓迎
研修プログラムの企画・設計経験
人事制度の設計・運用経験
複雑性の高い組織環境での業務遂行経験