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こだわり条件
条件をクリア
東京都のインフラエンジニアの求人606件

サーバエンジニア(上流工程・設計主導|PL/PM候補)

700〜900万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のインフラエンジニアの求人の中央値(530万円)より170万円高い

勤務地
東京都千代田区
休日
・完全週休2日制(土曜、日曜)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

顧客先のオンプレミスサーバの設計・構築を担いながら、数名規模のチームマネジメントも担当するサーバエンジニアのポジションです。要件定義書をもとにした基本設計、構成方針の検討、工数見積もり、構築工程の推進やメンバー管理などを行います。将来的には、クラウド基盤の設計・構築にも携わることが可能です。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与700〜900万円/年

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相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 顧客との折衝経験をお持ちの方(設計内容の説明、仕様調整、問い合わせ対応など)
  • オンプレミスサーバに関する要件整理または要件定義の実務経験をお持ちの方(目安:1年以上)

歓迎

  • クラウド(AWS、Azue、GCP)の設計・構築経験がある方
  • アプリやミドルウェアの知見があり、フルスタックエンジニアを目指されている方
  • インフラ・サーバ、クラウド、ネットワーク関連の何かしらの資格をお持ちの方

求める人物像

  • ベースの事業内容、経営理念、芝生戦略に共感できる方
  • ダイバーシティ、実力主義環境を求める方
  • 粘り強い、協調性がある方

募集要項最終確認 10/26

職種
インフラエンジニア
雇用形態
正社員・試用期間:有(3ヶ月)・試用期間中の労働条件:本採用時と同条件
役職
PL/PM候補数名規模のチームマネジメントも担っていただくポジションです。
給与
700〜900万円/年
給与の詳細
■想定年収:7,000,000円〜9,000,000円 (下記年俸+決算賞与を含む目安であり、 支給額を保証するものではありません) ●年俸 6,000,000円〜7,900,000円 ※12分割して毎月支給 (=月額500,000円〜658,340円) ∟内訳 ・基本給:326,670円〜516,340円 ・固定残業代:90,000円〜142,000円 (35時間分/月 ※超過分は別途支給) ■決算賞与 あり(業績による) ■昇給 年1回 ■諸手当 ・通勤手当(月上限100,000円)昇給:年1回(評価に基づき決定) 賞与:年1回(決算賞与/業績連動、設立以降28期連続支給)
手当
通勤手当月上限100,000円通勤交通費月額10万円まで支給残業手当
勤務地
〒101-0021 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8階
転勤
東京都・神奈川県を中心とした当社指定の顧客先、自宅、または当社拠点
働き方
記載なし
勤務時間
<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) ※PJにより変動有り 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
休日・休暇
・完全週休2日制(土曜、日曜)・祝日・夏季休暇(2日)・年末年始休暇(6日)・年次有給休暇(初年度10日)・慶弔休暇・育児休暇
福利厚生
・社員持株会・定期健康診断・資格取得支援制度 (受験料の補助/全額支給、資格取得した際の奨励金の支給)・ベースアカデミー(研修制度)・サークル活動支援・社内SNS・Udemy付与・定年:60歳 ※再雇用制度有、役職定年なし
社会保険
・社保完備
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
東京都・神奈川県を中心とした当社指定の顧客先、自宅、または当社拠点
経験年数
1年以上
掲載日
2026/06/30 22:08(119日前)
最終確認
2026/10/26 22:07(1日前)

仕事内容

1. 募集背景及び事業の方向性

  • 今回の募集は、こうした事業構造の転換と持続的な成長を支える体制を強化することを目的としたものです。変革期にある当社において、これからの中核を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。

2. 業務内容

  • 顧客先のオンプレミスサーバの設計・構築業務に従事いただきながら、数名規模のチームマネジメントも担っていただくポジションです。
  • 将来的には、ご志向に応じてクラウド(AWS・Azure・GCP等)基盤の設計・構築にも携わっていただくことが可能です。
  • (雇入れ直後)
  • 要件定義書をもとにシステム全体を把握し、サーバ領域の基本設計(構成、冗長化、可用性)を実施するとともに、設計・構築工程の工数見積もりを実施
  • 物理/仮想構成やバックアップ方式等の構成方針を検討し、非機能要件を踏まえた設計および対応工数の算出
  • 基本設計書の作成・レビューおよび、詳細設計~構築を見据えた工数見積もりの精緻化
  • 顧客・関係者対応および要件変更に伴う影響範囲・追加工数の見積もり
  • 構築工程の作業計画策定・推進(進捗/要員管理含む)および工数管理・最適化
  • メンバー指示、進捗管理、成果物レビューおよび工数配分の最適化
  • テスト、移行、障害対応、運用設計(監視・バックアップ等)を含む各工程の工数見積もり・管理
  • (変更の範囲):会社の定める業務

3. インフラチームについて

  • 現在のインフラチームは、ビジネスパートナーを含め13名の少数精鋭チームです。 オンプレミスからクラウドまで幅広い基盤の新規設計・構築案件の引き合いが増加しており、今後は**「チーム」から「事業部」へ**の発展を目指しています。
  • 本ポジションは、まさにその立ち上げフェーズに携わることができる貴重な機会です。 ご自身のスキルを高めながら、組織の成長や育成にも主体的に関わっていきたい方を歓迎しています。

この求人は、ベース株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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