プロジェクトマネージャー（SI）条件を変える閉じる
エンジニアリングマネージャー（管理・コーポレート領域）
給与
800〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
仕事内容プロジェクトマネージャー（SI）
イオングループの戦略子会社であるイオンネクストで、管理・コーポレート領域のシステムエンジニアリングを統括するエンジニアリングマネージャーを募集しています。複数システムを横断した整合と変更管理を担い、バックオフィス運用のスケールを実現するポジションです。年収800万円〜1,200万円、リモートワーク可（週2程度の出社推奨）。
業務内容
- 管理・コーポレート領域（申請/承認、台帳、権限管理、規程運用、証跡、監査対応など）のシステムエンジニアリングを統括する
- SaaS・ワークフロー・基幹・ID基盤など複数システムを横断した整合と変更管理を担う
- 管理領域の課題の構造化と短中期ロードマップ・改善テーマの優先度設計
- グループ基幹・社内規程・監査要件を踏まえたTo-Be業務・データ・システム接続の設計
- 業務フロー（申請→承認→実行→記録→監査）の整理および要件定義・受入基準の策定
- アカウント/権限運用の標準化、台帳の整合・鮮度管理、証跡が残り監査に耐える運用の構築
- KPI設計・モニタリングによる異常兆候の早期検知と改善推進
- セキュリティ・ガバナンス担当の統制要件との整合および監査指摘の是正推進
- チームの目標設計・役割分担・育成・評価・採用要件定義
採用要件
- エンジニアリングマネジメント経験（または複数チームのリード経験）
- バックオフィス領域（人事、総務、法務、経理、情シス等）のいずれかにおける業務改善推進経験、または同領域のシステム推進経験
- 複数システム（基幹、周辺SaaS、ワークフロー、ID基盤等）や規程/慣行の制約を踏まえ、整合を取りながら接続・運用設計できる力
- KPIやデータに基づいて論点を整理し、意思決定と実行を前に進める力
- 部門横断の合意形成・調整能力（コーポレート、事業、現場、開発/運用、データ等）
- 内部統制/監査対応（証跡、統制、指摘是正）に関する実務経験（歓迎）
- 権限設計、ID管理、棚卸し運用、例外管理に関する実務経験（歓迎）
- ワークフロー/稟議/台帳運用の標準化・自動化の推進経験（歓迎）
- データ基盤/BIを用いた可視化・レポーティング経験（歓迎）
求める人物像
- 原理原則（規程・統制）を守りつつ、現場が回る落としどころを設計できる
- 不確実な状況でも論点を切り出し、合意形成して前に進められる
- 関係者に敬意を持ちつつ、オーナーシップを持ってやり切れる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- プロジェクトマネージャー（SI）
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- エンジニアリングマネジメント経験（または複数チームのリード経験）
- バックオフィス領域（人事、総務、法務、経理、情シス等）のいずれかにおける業務改善推進経験、または同領域のシステム推進経験
- 複数システム（基幹、周辺SaaS、ワークフロー、ID基盤等）や規程/慣行の制約を踏まえ、整合を取りながら接続・運用設計できる力
- KPIやデータに基づいて論点を整理し、意思決定と実行を前に進める力
- 部門横断の合意形成・調整能力（コーポレート、事業、現場、開発/運用、データ等）
歓迎する経験
- 内部統制/監査対応（証跡、統制、指摘是正）に関する実務経験
- 権限設計、ID管理、棚卸し運用、例外管理に関する実務経験
- ワークフロー/稟議/台帳運用の標準化・自動化の推進経験
- データ基盤/BIを用いた可視化・レポーティング経験
待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 社員互助会
この求人はイオンネクスト株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はイオンネクスト株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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