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第2種電気主任技術者
40〜45万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 岩手県盛岡市
- 休日
- 年間休日125日
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
イオンモール盛岡店で、第2種電気主任技術者として電気主任技術者業務を担当します。電気・ガス・水道メーターの記録、設備点検、館内巡回、報告書や改善案の作成、長期修繕計画策定等を行います。
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応募資格
歓迎
歓迎資格
- 建築設備衛生管理技術者(ビル管)
- 1級ボイラー施工管理技士
- 設備管理、工事、保守等経験者優遇
募集要項最終確認 11/14
- 職種
- 設備保全
- 雇用形態
- 【契約社員】※試用期間有(2ヶ月)有期労働契約を更新する場合の基準…会 社の経営状況、契約期間満了時の業務量 従事している業務の進捗状況等から判断 し会社が必要な場合に職務遂行状況や出 勤状況を勘案して雇用契約の更新を判断
- 給与
- 40〜45万円/月
- 給与の詳細
- 月給 40万円~45万円
- 手当
- 交通費残業手当基礎資格手当ライセンス選任手当月2000円~3万円みらい応援手当1人当たり1万円役職手当月6000円~1万7000円住宅手当月上限2万円
- 勤務地
- 岩手県盛岡市前潟4-7-1 イオンモール盛岡
- アクセス・通勤
- 車・バイクOK(規程による)
- 転勤
- 【契約社員】・自宅から通勤可能範囲内で就業先変更あり(転居なし)
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- イオンモール盛岡店7:30-22:30内での早番・遅番勤務シフト制・7:30-16:30・8:30-17:30・13:30-22:30※実働8H、休憩1H※試用期間有(2ヶ月)変形労働時間制
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 【年間休日125日!】シフト制(月9日~10日休日)長期休日(半年に5日連続取得×年2回。年間10日)有給休暇(半日単位で取得可能※初年度年10日)記念日休暇(誕生日、記念日等年1日)育児・介護休職制度(最大3年間)産前産後休暇看護・介護休暇
- 福利厚生
- 福利厚生完備社員登用あり充実した教育・研修制度で《イオンディライト》には大きく成長できる環境があります。公的資格取得支援から各種専門研修まで、長いスパンでのキャリアアップをサポートしていきます。自己申告制度や契約社員の正社員登用制度といったキャリアアップ支援制度も充実。
- 社会保険
- 社会保険完備健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
- 業務の変更の範囲
- 会社が定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 雇用区分により 異なる
- 選考の流れ
- 応募するのボタンをクリックの上、エントリーください。ご応募頂いた内容を確認の上、7営業日以内に採用担当からご連絡致します。【step1】書類選考【step2】面接・適性検査・筆記試験【step3】内定
- 掲載日
- 2026/10/13 02:26(32日前)
- 最終確認
- 2026/11/14 01:15(今日)
仕事内容
仕事内容
- 電気主任技術者選任に伴う各種電気主任技術者業務
- 電気・ガス・水道メーターの記録
- 設備点検(テナント含む)
- 館内巡回、異常がないかの確認
- 各種報告書、現状の設備を基にした改善案の作成長期修繕計画策定等
ヤリガイを実感できる!
- 《イオンディライト》は社会において施設の安全・安心・快適を提供するという使命を持っています。提供する一つひとつのサービスでそれらを実現し、その対価として得られる報酬は売上や利益だけでなく、お客さまからいただく感謝の言葉です。これが、私たちの働く原動力として大きなモチベーションになります。
充実のバックアップ!
- 実践的な研修をはじめ、人材育成の為の教育・研修制度をご用意。専門技術を伸ばし、業務の幅を広げる公的資格取得を全面的にバックアップ。また自己申告制度や契約社員の正社員登用制度といったキャリアアップ支援制度も充実。社員の成長意欲に応える制度と風土が確立されています。
自身の道を選べます!
- 社会人としてどんな成長をして行くのか?あなたが理想とするキャリアアップが当社では可能です。設備管理スタッフからセンター長などマネージャー職へのステップアップが基本ですが、スキルや志向に応じて、スペシャリストとして専門職、新規エリア・新規ビジネスの開拓者を目指すことも可能です。
この求人は、イオンディライト株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募はイオンディライト株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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