3か月前
開発エンジニア
- 年収
- 350〜600万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- システムエンジニア(SI)
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 応募資格
- 経験2年以上
システムエンジニアとして、Webアプリケーションや基幹システムなど幅広い領域で、要件定義からリリース、運用保守まで携わります。金融、通信、官公庁など多様な業界の案件を経験でき、PMやITコンサルタントなどへのキャリアパスもあります。
1,004件の求人961〜990件を表示
3か月前
システムエンジニアとして、Webアプリケーションや基幹システムなど幅広い領域で、要件定義からリリース、運用保守まで携わります。金融、通信、官公庁など多様な業界の案件を経験でき、PMやITコンサルタントなどへのキャリアパスもあります。
3か月前
三菱重工グループ向けの調達・生産管理などの基幹システム開発において、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計を担当します。顧客との調整からQCD管理、必要に応じた開発・テストまで、案件全体に関与するポジションです。
3か月前
三菱重工グループ向けの業務システムや発電所のアフターサービス領域で、アプリ開発・データ分析支援を担当するサブリーダー職です。顧客との要件調整から設計、開発、テスト、リリース、運用保守まで幅広く携わります。
3か月前
三菱重工株式会社の高砂製作所向けに、SAPベースの生産管理システムや周辺システムの開発・保守を担当するシステムエンジニアの求人です。開発を中心に、基本設計や要件定義などの上流工程、将来的なプロジェクトリーダーへのステップアップも目指せます。フレックスタイム制や週2日程度のテレワークを取り入れています。
3か月前
オフィスビルや商業施設などの消防設備、電気・空調設備等の点検を担当します。不具合の簡単な対応や、難しい不具合の社内工事チーム・協力会社への連携も行います。
3か月前
オフィスビルや商業施設、物流施設で、出入管理・施設巡回・監視業務・事務作業を行うセキュリティスタッフの募集です。入社後は新人研修とOJT研修があり、独り立ち後も資格取得支援などの教育研修制度を利用できます。関西エリアの転居を伴う転勤なしの正社員募集です。
3か月前
オフィスビルや商業施設などの消防設備、照明、空調等を定期的に点検し、不具合があれば簡単な対応や社内工事チーム・協力会社への連携を行います。入社後は基礎研修とOJTを通じて業務を学び、資格取得を目指せます。
3か月前
商業プロパティマネジャーとして、受託商業物件の不動産経営を担当する。テナント対応、建物管理、リーシング、販促業務などを通じて資産価値を最大化する。関西エリアの物件を中心に配属され、転勤なしで長く働ける環境。大卒以上かつ商業施設関連の経験が必須。
3か月前
クライアント企業内で、ITインフラチームを牽引する社内ヘルプデスク・IT運用サポート業務です。ヘルプデスクやIT機器、業務システム、サーバ・ネットワークの運用保守など、プロジェクトに応じた幅広い業務を担当します。
3か月前
製造・通信・官公庁などの大規模案件で、要件定義や設計から開発、テスト、運用保守まで幅広く担当するWEBシステム開発エンジニアの募集です。プロジェクトリーダーのもとで経験に応じた業務から始め、上流工程やリーダー業務へ挑戦できます。
3か月前
ニトリの家具や家電を物流拠点から大阪・神戸近郊の拠点へ輸送する4t幹線ドライバーの募集です。長距離輸送はなく、運行管理や営業所長、車格アップなどのキャリア選択肢があります。
3か月前
中古車売買プラットフォームを運営するクイック・ネットワーク株式会社で、バックオフィスの事務業務を担当するカスタマーサクセス職です。書類作成や問い合わせ対応などを行い、業界経験不問で丁寧な教育体制が整っています。神戸勤務で、髪型やネイル自由、年間休日125日の職場です。
3か月前
自動車オークション領域のCtoBプラットフォーム『セルカ』を運営するクイック・ネットワーク株式会社で、Webアプリケーション開発全般を担当するWEBエンジニアを募集しています。既存システムの機能拡張から新規開発まで、開発工程全般に携わることができ、経験や志向によってはチームマネジメントも可能です。
3か月前
自動車オークション領域のCtoBプラットフォーム『セルカ』の事業拡大をミッションとし、グロース戦略の企画立案・実行、マスマーケティング、デジタルマーケティング、分析業務、クリエイティブ制作ディレクション、UI/UX分析・改善に携わるマーケティングリーダーを募集。将来的にはマーケティング戦略の立案・予算策定を担当し、執行役員直下でフル裁量を持って事業成長に貢献する。必須要件はtoCマーケティングの経験。正社員雇用で、月給48万円以上(固定残業代42時間分含む)。
3か月前
中古車オークションサービスに関する問い合わせ対応や、担当営業の訪問日程調整を担当する内勤業務です。未経験者や第二新卒も対象で、マニュアルとOJTによる教育体制が用意されています。
3か月前
入社後は店舗の売場担当として、接客、発注、品出し、商品管理、売場づくりなど店舗運営に携わります。ジョブ・ローテーションにより、店長やバイヤー、スーパーバイザー、商品開発など多様な職種を経験できます。全国の店舗・本部・事業所を対象とした、転居を伴う配置転換があります。
3か月前
関東・関西エリアのクライアント先で常駐またはハイブリッド勤務するWebシステム開発エンジニアを募集。実装中心からステップアップし、顧客調整・要件整理・チーム推進にも関わりたい方を求める。SES形態で、小規模チームでのプロジェクト推進やAI活用を重視する。必須条件はWebシステム開発または運用保守の実務経験2年程度と、特定の言語・フレームワークでの開発経験。年収300万円〜830万円。フレックスタイム制、完全週休2日制。試用期間6ヶ月(契約社員)。
3か月前
生産設備・工場のリスクアセスメントやサイバーセキュリティ対策を支援するOTセキュリティエンジニアの募集です。IEC62443に準拠した対策支援から製品導入、運用・改善まで幅広いフェーズに携わります。ネットワークやセキュリティの経験を活かし、導入研修を通じてOTセキュリティ領域に挑戦できます。
3か月前
ALHのPLとして、官公庁や大手企業などの開発案件で、企画を含む要件定義から保守・運用、継続開発までの進行を担当します。PMのサポート、メンバー育成、営業同行も行い、チームとともに案件を推進します。入社後はオンボーディングを経て、約6ヶ月を目処にPLとしての独り立ちが期待されています。
3か月前
ALHのPMとして、自社社員中心のチームで開発案件の企画立案から納品までの進行、工数・予算管理、メンバー育成を担当します。官公庁やメガバンク、大手通信キャリアなどの案件に参画し、コンサルティングや営業同行も行います。
3か月前
社会保障、金融、保険などの大規模公共系システムに携わり、プロジェクト管理から設計・試験まで開発全般を担当するシステムエンジニアの募集です。長期案件に腰を据えて取り組みながら、技術面と管理面の双方でスキルアップできます。
3か月前
大手通信キャリアの顧客管理、料金計算、設備管理などのシステム開発に携わり、プロジェクト管理から設計・試験まで幅広く担当します。DX化に伴うデータ分析、ローコード、アジャイルなどの案件にも関わるシステムエンジニアの募集です。
3か月前
兵庫県加古川を拠点に、地域の中小企業向け業務システムの開発・運用保守を担当するシステムエンジニアの募集です。社内SEやオンサイト対応など幅広い案件に携わり、個々のスキルやキャリアプランを考慮して業務を決定します。
3か月前
兵庫県加古川を拠点に、地域の中小企業向け業務システムの開発から運用保守まで担当するシステムエンジニアの募集です。社内SEやオンサイト対応を通じて、Windows・Web・スマホアプリなど幅広い案件に携わります。個々のスキルやキャリアプランを考慮してアサイン先や業務を決定します。
3か月前
兵庫県加古川を拠点に、地域の中小企業向け業務システムの開発から運用保守までを担当するシステムエンジニアの求人です。社内SEやオンサイト対応など幅広い案件に携わり、本人の経験や希望を考慮してアサイン先を決定します。
3か月前
東証プライム上場グループのリユース業界で、店舗でのブランド品・時計・宝飾品の鑑定・査定・買取を行うバイヤー(鑑定士・アプレイザー)を募集。未経験者歓迎で、研修制度が充実しており、キャリアアップも可能。勤務地は東京・大阪・神戸・名古屋の各店舗。正社員、月給235,000円〜438,000円。
3か月前
時計・ブランド品・宝飾品などの買取査定、接客、商品管理を担当するブランド品バイヤーの募集です。研修やOJTを通じて商品の知識や販売・買取スキルを身につけ、将来的には店長やエリアマネージャーなどのキャリアを目指せます。
3か月前
リユースセンターにおける買取からメンテナンス、在庫管理、インターネット販売、受注管理、発送までの運営全般を担うポジションです。スタッフのマネジメントや来店顧客への対応、買取金額の提示・交渉などを行います。
3か月前
自社プロダクトや大手クライアントのAXプロダクトにおける、バックエンドのアーキテクチャ設計、API開発、データベース最適化を担当します。経験言語や志向性に応じて、認証基盤、建設・自治体・医療など多様なプロジェクトに携わります。プロダクト設計や上流工程、開発プロセス改善にも関われるポジションです。
3か月前
約140名の社員を人事の立場から支え、採用・労務・制度運用・教育など幅広い業務を担当する人事メンバーの募集です。将来的には人事制度の企画・改善や教育体系の構築など、組織づくりにも関わります。
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