1,204件の求人1111〜1140件を表示
2か月前
保育士バンク！プラットフォームにおいて、保育施設の採用活動支援を軸に経営課題の解決を担うコンサルティング営業・法人営業ポジションです。正社員としてのセールス経験3年以上が必須で、リーダー候補としての登用が見込まれます。勤務地は札幌で転勤なし、年収508万円〜750万円（みなし残業40時間/月を含む）です。
2か月前
宿泊施設の採用支援を軸に、経営課題の解決を担うコンサルティング営業ポジション。正社員としてのセールス経験3年以上が必須で、リーダー候補としての登用実績が豊富な環境。年収508万円〜750万円、みなし残業40時間/月を含む。
2か月前
地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。求職者のキャリア実現と法人側の採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、キャリアアドバイザー（toC）とリクルーティングアドバイザー（toB）の業務をハイレベルに実行します。
2か月前
保育士バンク！プラットフォームで、求職者と保育施設の両方に寄り添う両面型キャリアアドバイザーを募集。キャリアカウンセリングと法人向け採用支援を一気通貫で行い、保育業界の課題解決に貢献します。正社員としてセールス経験3年以上が必須で、リーダー候補としての活躍が期待されます。
2か月前
保育士のキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザー。求職者と法人双方に深くコミットし、最適なマッチングを創出する。正社員としてセールスもしくは販売・サービス経験1年以上が必須。年収508万円〜、みなし残業40時間/月を含む。
2か月前
おもてなしHRプラットフォームの各部門で5〜10名規模のチームを率いるプレイングマネージャー候補を募集。人材紹介部門またはコンサルティング営業部門で、自身の営業活動とチームのKPI管理・オンボーディング・業務の仕組み化を担う。営業経験5年以上とマネジメント経験が必須で、成果に応じて事業責任者へのキャリアパスが開かれている。
2か月前
2か月前
子育て情報メディア「KIDSNA STYLE」の事業部で、3～5名規模のマネジメントを担う営業マネージャー候補の募集です。プレイングマネージャーとして自身の営業活動とチームの成果創出を両立し、ご経験に応じてマネージャー／ゼネラルマネージャー／事業責任者のいずれかでジョインします。事業責任者へのキャリアパスや新規事業立ち上げの機会があり、経営陣からの直接レビューも受けられる環境です。
2か月前
保育士バンク！プラットフォームを活用し、保育施設の採用活動支援を軸に経営課題解決を担うコンサルティング営業・法人営業ポジションです。保育業界の課題解決に向けて、採用プロモーションやマーケティング支援、データ分析などを通じて中長期的な関係構築を行います。正社員としてのセールス経験1年以上が必須で、無形商材のセールス経験やマネジメント経験は歓迎されます。
2か月前
出前館のジョブリターン制度は、退職した元社員を再雇用する制度です。職種は応相談で、希望職種をエントリーフォームに記載します。選考は書類選考、面接1〜2回、最終選考で、リファレンスチェック等が行われる可能性があります。
2か月前
地方公共団体向けの大規模システム刷新プロジェクトにおいて、アーキテクチャ方式設計をリードするITアーキテクトを募集します。顧客の技術系ITコンサルタントとして、将来構想の策定や技術選定を主導する裁量の大きいポジションです。100％プライム案件で、リモート勤務も可能ですが週2〜3日以上の出社を想定しています。
2か月前
大規模公共DXの開発PMとして、プロジェクト全体の進捗・品質・リスクを掌握し、複数のベンダーを率いてプロジェクトを成功へ導くポジションです。発注者支援という中立な立場で、最上流の意思決定からリードします。必須要件は3年以上のシステム開発経験またはPM/PMO経験で、リモート勤務も可能です。
2か月前
公共団体向けシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義からリリースまでをリードするシステムエンジニアを募集しています。大規模自治体の基幹システム標準化やクラウド移行など、国策案件を含むプロジェクトに携わります。技術の目利きとして意思決定から関わり、スペシャリストまたはマネジメントのキャリアパスが用意されています。
2か月前
自治体向けの大規模システム開発プロジェクトにおいて、発注側のPMOとしてQCD管理やプロジェクト計画・成果物のチェック、課題・リスク検討、経営層への報告支援を担当します。マルチベンダー環境でのプロジェクト管理経験を活かし、顧客業務部門や開発業者との調整を行います。公共DX推進に貢献したい方を求めています。
2か月前
自治体向けの大規模システム開発プロジェクトにおいて、発注側のPMOとしてQCD管理やプロジェクト計画・成果物チェック、課題・リスク検討、経営層への報告支援を行うポジションです。マルチベンダー環境でのプロジェクト管理や、アーキテクチャ設計・品質基準策定などの上流工程にも関与します。SIerでのPM/PMO経験やシステムエンジニア経験、コンサルティング会社でのPMコンサルタント経験が求められます。
2か月前
自治体向けのシステム開発における企画・構想策定、要件定義、ベンダー調達支援を行うITコンサルタントの募集です。発注者支援の立場で、公共DX案件のプロジェクト管理やPMOとして関わります。上流工程の経験と顧客ヒアリング経験が必須です。
2か月前
自治体向けのシステム開発における企画・構想策定、要件定義、ベンダー調達支援を行うITコンサルタントの募集です。発注者支援の立場で、公共DX案件のプロジェクト管理やPMOとして関わります。業務系システムの上流工程経験と顧客ヒアリング経験が必須です。
2か月前
シェアフル株式会社の北海道拠点立ち上げメンバーとして、スキマバイトサービス『シェアフル』の法人営業を担当するポジションです。新規クライアントへのサービス導入や既存クライアントの深耕を行い、北海道での事業創りを自らデザインします。人材領域や飲食店向け営業経験者を求めています。
2か月前
札幌事業所にて、ECサイト構築やWEBサイトのスクラッチ開発、AWS基盤構築を担当するWEBアプリケーション開発エンジニアを募集。非対面システム需要拡大に伴う増員で、アプリとクラウドインフラを同時に経験しフルスタックエンジニアを目指せる。テレワーク勤務可能で、UIターン歓迎。
2か月前
クラウド開発エンジニアとして、Salesforceを中心としたクラウドシステムの設計・開発・運用保守を担当する。顧客企業の業務システムに幅広く関わり、上流工程から携わることも可能。テレワーク勤務がメインで、札幌事業所を拠点とする。
2か月前
金融、官公庁、製造などの様々な業界向けのシステム運用保守を担当し、他部門とのハブ役としてプロジェクト運営を支える。内部システムの企画・開発・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポートデスク・ヘルプデスクなど広範囲な業務に従事する。
2か月前
上場会社とそのグループ会社の経理BPO業務を運用するチームSVとして、20名以上のチームを率いるポジションです。札幌BPOセンターの拡大に伴い、経理未経験でも上場会社の経理業務を運用できる環境で、キャリアパスも明確に用意されています。
2か月前
上場会社とそのグループ会社の経理BPO業務のチームリーダーとして、債権債務管理や連結決算などの受託業務を担当します。札幌BPOセンターに所属し、5〜10名のチームをまとめます。経理未経験でも応募可能で、キャリアパスが整備されています。
2か月前
上場会社とそのグループ会社の経理BPO運用を担うオペレーター募集。札幌BPOセンターで債権債務管理、固定資産管理、一般会計、連結決算、財務等の業務を受託実施する。経理未経験でも応募可能で、キャリアパスとしてリーダーオペレーター、SV、コンサルタントへの道が用意されている。
2か月前
北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の専門職採用です。設備管理業務（空調・電気・給排水・防災等）を担当し、常駐・巡回・修繕などの業務区分があります。未経験者も歓迎で、資格保有者や経験者を優遇しています。
2か月前
不動産所有者に代わって商業施設やオフィスビルの資産価値を高め運営管理するプロパティマネジメント業務を担当します。テナント管理、リーシング、会計レポート、修繕計画、建物管理統括など幅広い業務を経験できます。未経験者歓迎で、OJTによる教育体制が整っています。
2か月前
リネン工場の各拠点で就業するドライバーの安全管理全般を担当するポジションです。全国の拠点を巡回し、安全教育・指導や社内検定の運用、安全管理体制の体系化に携わります。運輸・物流業界での安全管理経験、または官公庁・警備会社での交通安全実務経験が必須です。
2か月前
北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の専門職採用です。オフィスや商業施設などの設備管理・運用、点検計画の立案・実施・報告を行います。必須資格は第二種電気工事士で、設備管理や電気工事の経験者を歓迎します。勤務地は千歳周辺エリアが基本で、転居を伴う異動はありません。
2か月前
ザイマックスグループの北海道拠点で、適性に応じて会計事務または営業事務を担当する正社員求人。社会人2年目以上が応募条件で、事務・経理経験者は歓迎。フレックスタイム制（コアタイム無）で、年間休日120日、試用期間6か月。原則転勤なし。
2か月前
ザイマックス北海道の管理物件における設備管理業務全般を統括するポジション。オフィス・商業施設・宿泊施設・物流施設の設備管理、点検計画立案、チームリーダーとしてのスタッフ育成を担当する。ビルメンテナンス経験必須で、将来的には北海道内各エリアを担当する可能性がある。
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