データマネジャー［人事部門］
想定年収
804万〜1197万円
勤務地
東京都
リモート
週0〜2日リモート
掲載中・最終確認 2026/5/26（1週間前）
仕事内容
Sansan人事領域のデータマネジャーとして、HCM/ATS等のHRツールから散在する定性・非構造化データを統合し、AI活用・ピープルアナリティクスを支える次世代基盤を構築する。BigQuery/GCS/dbtのDWH設計、ETL/ELTパイプライン実装、AI/LLMを活用した人事業務BPR、データ活用の民主化とガバナンス設計を担う。
求めるスキル・経験
必須
データを用いた意思決定の支援・実装実績（KPI設計や分析からの戦略設計など）
言語問わずプログラミングで自作したツールで業務プロセスを抜本的に改革し、組織の業務効率化を実現した経験
ビジネス課題をデータ要件に落とし込んだ経験
歓迎
「カオスなデータ」を分析可能な形にクレンジング・モデリングした経験
スケーラブルなデータ基盤の構築・運用経験
人事・組織ドメインへの深い理解
先端技術（生成AI/LLM）の実務適用経験