仕事内容
保育士バンク！およびKIDSNAプラットフォームの共通基盤・共通機能開発を担うプラットフォーム開発エンジニアを募集します。CTO直轄プロジェクトで、複数プロダクト横断のアーキテクチャ設計やマイクロサービス設計・実装・運用に携わります。全員CTOを目指すカルチャーのもと、技術的な意思決定に挑戦し、開発生産性向上に貢献できる方を歓迎します。
具体的な業務内容
- 複数プロダクトを横断したアーキテクチャ設計を担当します
- 認証または決済基盤の設計、実装、運用を行います
- マイクロサービスの調査、設計、実装、運用を行います
- 各言語の共通ライブラリの実装・運用を行います
- CTO直轄プロジェクトのため、CTOと直接連携を取りながら開発を進めます
チーム体制
- 所属チームはPlatformチームです
- 開発体制はCTO1名、テックリード2名、プリンシパルエンジニア2名、メンバー1名です
プラットフォームについて
- 保育士バンク！プラットフォーム（toB向け）は、保育業界の採用、業務改善、集客、経営の課題をテクノロジーで解決します
- KIDSNAプラットフォーム（toC向け）は、子育て世帯に向けて多様な選択肢を提供し、子どもとの生活を充実させます
技術的な挑戦を積極的に行うカルチャー
- プロダクトの目的に沿うものであれば、日本で導入事例の少ない技術や広く使用されていない技術も積極的に導入します
- フロントエンド開発ではSvelteKitへの技術移行を行い、勉強会開催やテックブログ執筆も行っています
- モバイル開発の効率化のためIonicを導入し、Ionic × Svelteといった情報の少ない領域での検証も行っています
- Scala3を新規プロダクトのメイン開発言語や社内ツールの一部に導入しています
Tech Vision
- 「全員CTO」を掲げ、人口減少と関連する非デジタル業界を技術で変革することを目指しています
- 新しい技術を積極的に取り入れ、全員が「技術的な意思決定」に挑戦することを奨励しています
- 挑戦したい人に「技術、事業、組織」あらゆる面で想像以上の裁量を与えます
- 1人1人が技術戦略に携わり、プロダクト開発におけるプロフェッショナルとなる究極の開発生産性を目指します
キャリアパス
- キャリアプランは「マネジメントライン」と「スペシャリストライン」の2軸を設定しています
- 2軸を跨ぐことも可能で、自分だけのキャリアを形成することができます
- マネジメントラインでは開発チームやエンジニア組織のマネジメントでエンジニアリング力を高めます
- スペシャリストラインでは技術調査や選定、技術指導、共通基盤実装などの技術面でエンジニアリング力を高めます
実現したい技術的な取り組み
- プロダクトのフェーズと戦略に沿った新技術の採用による技術の最適化を推進します
- 複数プロダクトを展開するプラットフォーム化にあたり、マイクロサービスアーキテクチャでの開発を推進します
- DevOpsの積極推進、品質管理組織の立ち上げ、セキュリティレベルの向上、共通基盤コンポーネント開発等により開発生産性向上・開発者体験向上の強化を目指します
エンジニア組織の特徴
- フレームワークのソースコードを読んだり自分で作る人もいます
- フィーチャーチーム（フルスタックエンジニア）の割合は100%です
- CTOもコードを書き、CPOはエンジニア出身者です
- 共同著書「Scala実践プログラミング」を出された方もいます
- 3年以内に起業やCTOになった人が複数名います
評価制度
- エンジニア個人の成長と事業の成長の両軸を満たすために開発組織独自の評価制度を運用しています
- OKRを用い、月次で目標設定と振り返りを行うことで成果を適切に評価しています
研修制度
- Scala, Angular初学者向けに、経験に応じて〜4週間程の研修プログラムを用意しています
- 中途入社、新卒入社問わずほぼ全員がこの研修を受けた後、実際のプロダクト開発を行っています
- 基礎研修＋応用研修（Todoアプリ作成）の構成で、Scala, Angularをキャッチアップできます
技術力向上支援制度
- 技術書籍購入支援や平日勉強会参加支援があります
- チーム毎のペアプロ、モブプロ、CTOによるテクニカルレビューを実施しています
- 技術書籍約300冊以上を保管しており、貸出可能です
- 国内テックカンファレンス参加支援があります
- 週1で業務時間内に2時間自己学習の場（夕学）を提供しています
- 開発定例（週30分 / 1人５分からのLT実施）で組織の技術力向上を図っています
- 技術イベント（Nextbeat Tech Bar / 隔月開催）を実施しています
- 資格取得支援（AWS認定資格、Oracle Master Bronze、IPA 情報処理技術者試験、データサイエンティスト検定、JDLA G検定、JDLA E資格 ※受験費用のみ）があります
求めるスキル・経験
必須
以下のいずれかを満たすこと
複数プロダクトで利用する基盤サービス/ライブラリ設計・実装・運用経験(ex. 認証、決済等)
または
マイクロサービス設計・実装・運用経験
歓迎
クラウドネイティブアーキテクチャに関する深い知見・運用経験
技術経営・技術選定の実践経験
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600万〜1000万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 出社・リモート
- ハイブリッド / 週2日リモート
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- フレックスタイム制 / コアタイム 10:00〜16:00 / 実働8時間
- 休日休暇
- 完全週休2日制 / 祝日休み / 夏季休暇3日
- 給与の詳細
- 賞与なし / 昇給 年2回 / みなし残業 月40時間
- 試用期間
- 3ヶ月