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コールセンターデスク責任者
給与
45万円/月〜※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
仕事内容中小法人営業
コールセンターのデスク責任者(プレイングマネージャー)として、営業推進と実務を担当する。営業目標達成のための係数管理、応対品質向上、エクセルでの実績管理、架電リスト管理を行う。コアタイムなしフレックスと在宅勤務制度があり、標準勤務時間は9:00~17:30。応募資格はコールセンターSV経験3年以上または金融機関での業務経験。月給45万円以上、想定年収700万円以上。勤務地は東京都新宿区。年間休日120日以上。
仕事内容
- コールセンターのデスク責任者(プレイングマネージャー)として、センターの営業推進および実務面も対応する。
- 営業目標達成に向けた係数管理と改善を行う。
- センターの応対品質向上によるお客さま満足度(CS)向上を図る。
- エクセル等を活用した実績管理を行う。
- 架電リストのコントロールを行う。
仕事環境
- コアタイムなしフレックス・在宅勤務制度がある。
- オペレーターはお客様対応業務に伴い標準勤務となる。
出勤時間
- 標準就業時間は9:00~17:30の7時間30分。
- コアタイムなしフレックス制度で状況に応じて出社時間の調整が可能。
こういった方におすすめ
- お客様に近い立場で、お客様の生活を豊かにするお手伝いに喜びを感じて働きたい方。
- コールセンターの成長、拡大フェーズに関わりたい方。
- 裁量を持って業務を進めたい方。
- 従業員との関わり合いも多く、やりがいを感じて働きたい方。
いずれかに該当する方、大歓迎
- コールセンター(アウトバウンド)のSV経験3年以上。
- 金融機関(特に生命保険)での業務経験、お客様満足度向上のための企画推進の経験のある方。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 45万円/月〜
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- コールセンター(アウトバウンド)のSV経験3年以上
- 金融機関(特に生命保険)での業務経験、お客様満足度向上のための企画推進の経験のある方
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 厚生年金基金
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 年間休日120日以上
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 生理休暇
- 疾病休暇
- 社会保険完備
- 通勤費(上限あり)
求めるスキル・経験
この求人はauフィナンシャルパートナー株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 年収600万以上13,681
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