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仕事内容その他職種
Flying Tiger Copenhagenのストア運営を担う店長候補・販売スタッフの募集です。接客・販売から売上管理、採用・教育、在庫管理まで幅広い業務を担当します。入社後はカテゴリーマネージャーを目指し、店舗運営や人材育成の経験を積みます。
募集内容
- Flying Tiger Copenhagenのストア運営に関わる業務を幅広くお任せします。
- 店長候補として、ストアのマネジメント業務全般を担当します。
- 売上管理、採用・教育全般、ストア業務管理を行います。
- 接客・販売、レジ、品出し、ディスプレイ、キャンペーン企画を担当します。
- 在庫管理・発注・検品を行い、基本業務に加えて随時スタッフの育成・指導を行います。
- 入社後はまずカテゴリーマネージャーを目指していただきます。
商品陳列は、効率良く正確に
- ストアにはたくさんの商品があり、それぞれの商品を楽しそうに、きれいに並べることが重要です。
- 作業手順が適切かどうか工夫を凝らしながら、手際良く商品陳列作業を行います。
経営視点を身につけよう
- 商品の並べ方や魅せ方によって売上が変わるため、アイディアを出してトライすることが重要です。
- 失敗を活かしながら、お客さんが商品を手に取ってくれる並べ方を考える視点を磨きます。
楽しむこと、楽しませることのプロフェッショナルになろう
- 通常の接客だけでなくイベントを企画し、お客さまを楽しませることを目指します。
- 同じストアの仲間たちが良い仕事をできるよう、ひとりひとりが気配りして良い雰囲気づくりに取り組みます。
- カテゴリーマネージャーからアシスタントストアマネージャー、ストアマネージャーへ進むごとに、人材育成の責任を担います。
キャリアアップ
- 入社直後はストアスタッフとして勤務し、基本業務を身につけながら、お客さんや仲間たちを楽しませることを大切にします。
- カテゴリーマネージャーは売り場演出を担当し、上司に相談しながら魅力的な売り場をつくり、アルバイトスタッフのマネジメントも担当します。
- アシスタントストアマネージャーは副店長としてストアマネージャーをサポートし、売上管理や分析、カテゴリーマネージャーの育成を行います。
- ストアマネージャーは店舗の責任者として、店舗売上や運営の責任を担います。
募集要項最終確認 9/12
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 28.6〜34.5万円/月
- 勤務地
- 宮崎県
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 9/12
- 最終確認
- 9/12
応募資格（必須）
- Flying Tiger Copenhagenのブランドコンセプトに共感出来る方
- 接客・サービス業の経験が2年以上ある方
歓迎する経験
- 店長経験者優遇
- マネジメント経験が2年以上ある方
- アパレルや雑貨、カフェなどでの接客経験のある方も歓迎します
- 飲食やホテル、美容・コスメなどでの経験も活かせます
待遇・福利厚生
- 奨学金返還助成制度
- 定期健康診断
- 年間休日120日
- 慶弔見舞金
- 社会保険完備
- 社員研修制度
- 資格取得支援
求めるスキル・経験
この求人はZebra Japan株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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