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サステナビリティ戦略コンサルタント

株式会社電通総研

コンサルティング 東京都 企業サイト 掲載 7/24

給与

730〜1360万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
非公開

完全週休2日

仕事内容戦略コンサルタント

サステナビリティ戦略コンサルタントとして、企業や官公庁向けにサステナビリティ経営・社会課題解決・地域活性化の3領域でコンサルティングサービスを提供します。製造業への支援が多く、カーボンフットプリント算定・削減、戦略立案、新規事業創出、規制対応、ITグランドデザイン構築、研修サービスなどを担当します。必須要件としてサステナビリティ領域のコンサルティング経験2年以上または事業会社での業務経験2年以上が必要です。想定年収は730万円〜1,360万円で、完全週休2日制、年2回の賞与が支給されます。

職務内容

  1. サステナビリティに関する幅広い領域でコンサルティングや研修講師を担当する。
  2. サステナビリティ領域におけるコンサルティングサービス開発・ビジネス開発、対外発信(セミナー登壇や書籍出版等のブランディング活動)に携わる。
  3. 製造業への支援が多いが、中央省庁や地方自治体、研究機関へのコンサルティングを行う。
  4. カーボンフットプリントの算定・削減、サステナビリティ戦略立案、気候変動に関する新規事業創出、サステナビリティ規制対応(欧州電池規則、CBAM、SSBJ等)、ITグランドデザイン構築、研修サービス提供等を支援する。
  5. 組織構成は部長1名、グループマネージャー(課長級)2名、メンバー20名で、キャリア入社者率100%。
  6. クライアントの課題解決を通じて、より広い視野・高い視座で地球課題の解決に貢献できる。
  7. 戦略立案から現場に寄り添った実行支援まで一気通貫で携われる。
  8. 当社が独自に研究・開発した手法や考え方を通じて、思考を洗練できる。

登録資格

  1. 必須要件として、コンサルティングファームでのサステナビリティ領域のコンサルティング経験2年以上、または事業会社でのサステナビリティ分野に関する業務経験2年以上が必要。
  2. 歓迎要件として、中央省庁や地方自治体関係者とのリレーション、プロジェクトマネジメント経験(PM/PL/TL等)、顧客折衝や提案活動の経験があると良い。
  3. 求める人物像として、周囲を巻き込みながら物事を進めることを楽しめる方、物事をロジカルに考え的確に課題を特定できる方を求めている。

待遇

  1. 契約期間は期間の定めなし。
  2. 試用期間は6ヶ月で、試用期間中の勤務・賃金制度に変更はない。
  3. 想定年収は730万円〜1,360万円で、経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇する。
  4. 賃金形態は月給制で、月次給与は462,903円〜899,862円。
  5. 賞与は年2回(6月/12月)、昇給は年1回。
  6. 諸手当として通勤手当(全額支給)、こども手当、院了手当、在宅勤務等補助手当などがある。
  7. 退職金はなし。
  8. 採用時の職種や資格等級により、裁量労働制(専門業務型、企画業務型)またはフレックスタイム制のいずれかの勤務形態となる。
  9. 休日は完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29〜1/3)。
  10. 年次有給休暇は入社時に最大20日付与され、2回目以降は毎年4月1日に20日付与される。
  11. その他の休暇として結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇などがある。
完全週休2日

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
730〜1360万円/年
勤務地
東京都
働き方
記載なし
年間休日
非公開
職種
戦略コンサルタント
経験年数
2年以上
掲載日
7/24
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • コンサルティングファームでのサステナビリティ領域のコンサルティング経験 2年以上
  • 事業会社でのサステナビリティ分野に関する業務経験 2年以上

歓迎する経験

  • 中央省庁や地方自治体関係者とのリレーション
  • プロジェクトマネジメント経験(PM/PL/TL等)
  • 顧客折衝や提案活動の経験

待遇・福利厚生

  • リフレッシュ休暇
  • 介護休暇
  • 出産休暇
  • 国民の祝日
  • 完全週休2日制
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 院了手当

この求人は株式会社電通総研採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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