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仕事内容生産管理
神戸本社の生産本部にて、グローバル生産拠点のモノづくり戦略立案から実行までを一貫して担うポジション。現場と協働しながらライン改革や生産プロセスの最適化を推進し、製造の仕組みそのものの変革をリードする。製造業における生産技術・生産管理・工程改善の実務経験が必須。
業務概要
- 各生産拠点の現場に入り込み、強み・弱みを踏まえたモノづくりの将来像を描き、競争力向上に向けた戦略立案から実行までを一貫して担う。
- 単なる企画業務にとどまらず、現場と協働しながらライン改革や生産プロセスの最適化を推進し、製造の仕組みそのものの変革をリードする。
業務詳細
- 戦略立案・方向性検討：各生産拠点の強み弱み分析および目指す姿の具体化、将来像実現に向けた戦略の立案・ロードマップ策定。
- 施策推進：事業本部／生産拠点と連携した施策推進・進捗管理。
- 可視化・基盤強化、人材育成：KPI設計および指標運用の仕組み構築・統制、標準（原理原則・作業・管理）の整備・再構築推進、生産技術標準・共通作業基準の制定・管理、人材育成計画の立案およびスキルレベル向上施策の推進。
募集背景
- モノづくり戦略企画の重要性が高まる中、生産拠点全体の競争力強化に向けた取り組みを推進する必要がある。
- 戦略立案から現場への落とし込みまでを一貫して担える人材が不足しており、組織横断で変革をリードできる方を募集する。
業務の魅力/身につくスキル
- 製造業における戦略企画力と現場実行力を両立して磨くことができる。
- 現場理解・戦略設計・推進力を兼ね備えた人材として、グローバルで通用するモノづくりリーダーへ成長できる環境。
働き方/テレワーク環境
- 平均残業時間：月20時間/部署平均 ※繁忙期は40時間程度の残業有。
- 在宅勤務：週3程度在宅/部署平均 ※必要性に応じて出社をいただくことがあります。
- 出張：有（２～３回/月、２～３日/回）※生産拠点が国内栃木（小山)、岐阜（中津川）にあり、生産現場を理解いただくため、定期的な出張がございます。
配属部署詳細
- 配属先は生産本部 生産企画部 グローバル生産企画室 モノづくり戦略企画課。
- 人数は6名構成で年齢は40代4名、60代2名。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 560〜900万円/年
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 生産管理
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 製造業における生産技術／生産管理／工程改善いずれかの実務経験
- 関係部門と連携しながら業務を推進した経験
歓迎する経験
- 課題分析および改善企画立案の経験
- 複数拠点を跨ぐプロジェクト推進経験
- KPI設計・管理、標準化推進の経験
- 人材育成／教育体系構築の経験
- 英語を用いた業務経験（海外拠点との連携等 ※語学力は必須ではありません）
待遇・福利厚生
- 体育館
- 契約保養所
- 従業員持株会
- 書籍購入支援
- 社宅・寮
- 財形貯蓄制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社デンソーテンの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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