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こだわり
条件をクリア

情報システム管理者/社内システムの設計~運用・管理

BEENOS株式会社

コーポレート 東京都品川区 企業サイト 掲載 7/5

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
東京都品川区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務

在宅勤務あり

年間休日
記載なし

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

社内システムに関わるサーバ、ネットワーク、SaaS全般の運用管理と、モダナイズおよび業務効率化の検討を担当します。入社後は現行システムの運用を通じて業務を理解し、その後、モダナイズやAI活用、セキュリティ向上施策を推進します。将来的にはICT管理室を牽引する次世代のリーダー・マネジメント候補としての活躍が期待されています。

応募資格

必須

  • Windows、Linuxの設計構築、運用管理経験
  • Activedirectory設計構築、運用管理経験
  • Googleworkspace、Microsoft360運用管理経験

歓迎

  • OSSを利用した設計構築経験
  • 生成AIを利用した業務効率化経験
  • IaCによる業務効率化経験
  • SIerに所属しユーザ企業情報システム部門へ提案フェーズから担当していた等の経験がある

求める人物像

  • 顧客が設定するゴールが顧客にとってベストなゴールであるかという部分から共に考え、ベストな手段の提案を行い、実装までを完走出来るような人物を望みます。

使用ツール

CATOMerakicatalystSlack

募集要項最終確認 9/29

職種
情報システム
雇用形態
正社員あり(3ヶ月) ※試用期間中待遇に変更なし
採用区分
中途
役職
将来のリーダー・マネージャー候補次世代のリーダー・マネジメント候補
給与
記載なし
給与の詳細
応相談・年俸制(12分割)・半期単位での評価・給与改定あり・賞与年1回(但し会社の業績・個人の成果による)
勤務地
141-0031 東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング7階
働き方
時短、在宅制度
勤務時間
裁量労働制又は、フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00)・裁量労働制の場合- 1日あたりのみなし労働時間:8時間30分・フレックスタイム制の場合- 1日の標準労働時間:7時間30分- 20時間のみなし残業代あり時間外労働手当:清算期間における総労働時間の総枠を超えて勤務した労働に対して支給する
休日・休暇
年次有給休暇:入社月に応じて付与(但し試用期間中は3日に限り使用可、付与日数が3日未満の場合は付与日数を上限とする)毎週土曜日毎週日曜日国民の祝日年末年始休暇リフレッシュ休暇誕生日休暇その他会社の定める日慶弔休暇 等
福利厚生
社員&スタッフ紹介謝礼金制度社内公募・FA制度ビジネスチャレンジ制度確定拠出金制度確定給付金制度子供手当支給制度時短、在宅制度BEE-TechCamp(エンジニア合宿)資格取得祝金制度ベビーシッター利用補助制度
掲載日
2026/07/05 02:02(87日前)
最終確認
2026/09/29 22:19(1日前)

仕事内容

募集背景

  • 当社は今、大きな転換期を迎えています。これまではコストバランスを意識しながら社内システムの安定運用を行っており、まだレガシーな環境も残っている状況です。しかし、今後の事業拡大を見据え、「システムのモダナイズ」「生成AI等による業務効率化」「情報セキュリティ対策の強化」が急務となっています。
  • そこで今回、組織の次世代を担う即戦力メンバーを募集することになりました。
  • 入社後はまず実務担当として、現行システムの運用を通じて業務を理解していただきます。その後、モダナイズやAI活用、セキュリティ向上施策を主体的に推進し、将来的には当社のICT管理室を牽引する「次世代のリーダー・マネジメント候補」としてご活躍いただくことを期待しています。

業務内容

  • 社内システムに関わるサーバ、ネットワーク、SaaS全般の運用管理及び、モダナイズと業務効率化検討を担当する事を想定しています。
  • (具体的な業務内容)
  • サーバ運用業務:Windows、Linuxサーバ群の運用管理
  • ネットワーク運用業務:CATO、Meraki、catalyst等ネットワーク機器群の運用管理
  • SaaS運用業務:GoogleWorkspace、Microsoft360、Slack等各種SaaS類の運用管理
  • 業務効率化:上記運用管理業務の効率化検討

配属部署のミッション

  • AIの活用によるルーチンワーク自動化と、社内システム運用管理のモダナイズの実現による人的管理工数の削減

本ポジションの魅力

  • 社内システム全般を網羅的に学ぶ事び、更にモダナイズの手段の検討から関与する事も可能であり、技術検討、外部交渉、社内調整、上程、契約といった導入までの全ての領域を担当する事も本人のポテンシャル次第では可能です。
  • これは一定規模以上の企業では全てを担当する事は難しく、この経験はBEENOSであるから経験可能な内容であり、本ポジションの魅力と考えています。

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