仕事内容
食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界のクライアントに対し、CxOや部門長クラスのパートナーとして変革を推進するアカウントマネージャー（Solution Consultant職）の募集です。業界特有の業務プロセスやバリューチェーンを理解し、ITソリューションやデジタル技術を活用した業務変革の方向性を提示します。経営層との信頼関係を構築し、最適な提案構築からIT構想策定、実行・定着まで一貫して支援します。
業務内容
- 食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界のクライアントのCxOや部門長クラスの強力なパートナーとして変革を推進。
- 業界特有の業務プロセスやバリューチェーンを理解し、ITソリューションやデジタル技術を活用した業務変革の方向性を提示。
- 業界の経営アジェンダや変革テーマを踏まえ、最新テクノロジーを用いた実現性の高い改革シナリオを設計。
- 業務課題とITソリューションの適用ポイントを結びつけ、「業務×デジタル」の視点でクライアントに示唆を提供。
- クライアントに中長期視点で向き合い、経営層・キーパーソンとの信頼関係を構築・維持。
- クライアントに伴走し、次のソリューション案件機会を創出。
- クライアントの経営課題・変革テーマに対し、ソリューションを組み合わせた最適な提案構築。
- 全社/グローバル改革におけるIT構想策定から実行・定着までを見据えたコンサルティング、さらなるクライアントの成長機会や課題を発掘。
- クライアントのニーズを蓄積し、新たな価値提案やオファリングの高度化に貢献。
組織について
- 日本発のグローバルコンサルティングファームとして、日本企業の変革支援を軸に成長してきた。
- 本社を日本に置き、経営の意思決定も国内で完結するため、顧客起点でスピード感のある意思決定と実行が可能。
- インドのOptimum Solutionsとの連携や欧州・北米のBearing Pointとの協業を通じて、世界全体を視野に入れた変革支援を推進。
- 「People First」の考え方のもと、人材を最も重要な資本と捉え、個々人の成長と挑戦を重視するカルチャーが根付いている。
- OpenWork社の「働きがいのある企業ランキング2026」で総合4位、6年連続トップ10入りを実現。
Industry Solution Strategy Unit Trading&Consumer Business Groupについて
- Industry Solution Strategy Unit(IS SU)はソリューションを組み合わせた最適な提案を構築し、顧客接点を担う組織。
- IS SUは産業別にビジネスグループを組成し、業界知見に基づくCxOアジェンダ起点の変革テーマに対応。
- クライアントの価値創出、課題解決、DX推進、AIネイティブエンタープライズの実現を支援。
- Trading&Consumer Business Groupは、商社と食品/消費財/小売流通/ヘルスケア向けにサービスを提供。
- ITソリューションを活用した全社経営改革、業務変革、バリューチェーン改革などを支援。
特長
- 食品/消費財/小売流通/ヘルスケアの業界専門性を持った人材が集まっている。
- 業界の特性上、経営管理・経営改革に加え、SCM改革を中心とした知識を有している。
- クライアント全体を巻き込む大規模プロジェクトの比率が高い。
- 全社改革への取り組みが多く、Tier1アカウントの経営層(CxO)との接点が多い。
- 日系のグローバル企業が多く、グローバルでのビジネス機会が多い。
求める人物像
- バリューチェーンにおける自らの専門性を持ち、さらに伸ばそうとする意欲を有する方。
- 最新テクノロジーへの興味・関心を持ち、クライアントへの価値提供につなげることができる方。
- 自らがリードする立場としてプロジェクトを推進できる方。
- 中長期視点でクライアントに深く入り込みたい方。
- 経営アジェンダの実現・経営課題の解決にコミットするコンサルティングを実施したい方。
- 海外での実務経験・知見を活かし、グローバルプロジェクトをリードできる方。
求めるスキル・経験
必須
食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界におけるアカウント開拓・案件獲得実績
食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界におけるアカウントリレーションの構築実績
歓迎
執行役員相当以上として、会社組織全体のリード経験
同業他社における領域リード・パートナー経験
食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界におけるシステム導入プロジェクトリードのご経験
募集要項
- 職種
- ITコンサルタント
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 690万〜2500万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- レベル
- リーダー
- 勤務時間
- フレックスタイム制 / 実働8時間 / 休憩60分
- 休日休暇
- 完全週休2日制 / 祝日休み
- 給与の詳細
- 賞与 年2回 / 昇給 年1回
- 試用期間
- 6ヶ月