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EC事業マーケティング担当
給与
23.5〜32.8万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 115日
仕事内容デジタルマーケター
EC事業マーケティング担当として、直営EC店舗の企画から運営まで幅広く担当する。自社オンラインストアや主要ECモールでの販売を通じて、ファンを増やしリピートを促進する業務に携わる。経験者歓迎で、チームを牽引するリーダー候補としての活躍が期待される。
業務内容
- 直営EC店舗の企画から運営まで幅広く担当する。
- 自社オンラインストアの他、楽天、Amazon、LINEギフト等の主要ECモールで直営店舗を展開している。
- ECサイトのディレクション、効果分析、顧客分析、プロモーション施策の立案とPDCAを行う。
- 業務利用するシステムの開発・導入・運用、社内外との折衝、ページやバナーの制作、写真撮影、メールマガジンのライティングなど多岐にわたる業務をチームで分担して取り組む。
- ゆくゆくは各分野で実績をあげ、チームを牽引するリーダーを担うことを想定している。
勤務地
- 東京営業所（東京都千代田区）または御代田醸造所（長野県御代田町）で勤務する。
- 勤務は事業所への出社を前提としているが、必要に応じて在宅ワークもできる環境である。
待遇条件
- 雇用形態は正社員である。
- 給与は月給235,000円～328,000円で、年収はおよそ400-550万円（残業・賞与含む支給総額）である。
- 諸手当として通勤手当、超過勤務手当が支給される。
- 昇給は年1回（1月）、賞与は年2回（6月・12月）である。
- 休日休暇は年間休日115日（週休2日制）、年次有給休暇（初年度最大20日）、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、看護休暇がある。
- 福利厚生・各種制度としてビール割引、星野リゾートグループ施設利用割引、育児支援制度、試験醸造制度、各種慶弔見舞金、選択制確定拠出年金制度、累積投資制度、退職金制度などがある。
- 月平均所定外労働時間は16.1時間（2025年4月〜2026年3月の実績）である。
- 教育制度として社内ビジネススクール「麓村塾」、チームビルディング研修、社外研修支援、新入社員研修、全社員研修などがある。
契約形態
- 無期雇用（期間の定めなし）である。
試用期間
- 試用期間は3ヶ月である。
保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入する。
受動喫煙防止措置
- 敷地内禁煙であり、ヤッホーブルーイングは喫煙者完全ゼロの会社である。
選考の流れ
- 採用セミナー、一次書類選考、二次書類選考、三次選考（web面接）、四次選考（対面面接）の順で選考が行われる。
- 入社時期は2027年1月を予定している。
- 入社後には1〜2ヶ月の研修を行い、御代田事業所にて新規入社時の研修プログラムを1ヶ月間集中して受講する。
- 研修では会社の理念や文化、ビール製造知識、マーケティング戦略等を座学で学び、実際の業務も体験する。
採用選考への再応募について
- ヤッホーブルーイングのキャリア採用選考への再応募は、応募時期や応募する職種等を問わず、1回までとさせていただく（最初のご応募を含めて、合計2回まで）。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 23.5〜32.8万円/月
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 115日
- 職種
- デジタルマーケター
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- お酒が好きな方
- 喫煙をされない方
- 日本のビール文化を変えたい方
歓迎する経験
- 最低限のビジネスコミュニケーションスキル（メール・電話応対、ビジネスマナー等）
- 対人コミュニケーションを苦にしないこと
- 新たなコトに挑戦するチャレンジ精神
- チームで成果を上げることへの共感
- ECサイトの運営経験（自社、モール問わず）
- Webマーケティング全般
- Webシステムの導入・運用経験
- 制作スキル（ディレクション、Adobe系ツールなど）
待遇・福利厚生
- レジャー割引・保養施設・旅行補助・スポーツクラブ優待
- 出産・育児支援制度
- 社内ビジネススクール「麓村塾」
- 試験醸造制度
- 財形貯蓄制度
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ヤッホーブルーイングの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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