【給与計算・労務・安全衛生】プライム上場企業の人事部門
想定年収
402万〜630万円
勤務地
東京都 港区
リモート
週0〜3日リモート
掲載中・最終確認 2026/5/27（1週間前）
仕事内容
人財戦略室の中核メンバーとして、給与計算（月次・賞与計算、BPO連携、運用最適化）、労務（労働時間管理、長時間労働対策、制度改定企画）、安全衛生（産業医・保健師連携、休復職判断支援、メンタル不調の初動対応）のいずれか（複数可）を担う役割。使用ツールはTeamSpirit・タレントパレット・SmartHR。
求めるスキル・経験
必須
事業会社での給与計算/労務/安全衛生領域のいずれかの経験3年以上
上記のいずれかの領域において業務の高度化・最適化を主導した経験
歓迎
衛生管理者資格
経営層や事業責任者と対話しながら論点を整理し、組織としての合意形成・意思決定をリードした経験
不確実性の高い事業・組織環境において、担当領域における課題を自ら設定することができる方