プロダクトデザイナー（労務領域）
想定年収
560万〜1540万円
勤務地
東京都 港区
リモート
フルリモート
掲載中・最終確認 2026/5/27（1週間前）
仕事内容
SmartHRの労務管理領域プロダクト群のプロダクトデザイナーとして、給与明細・年末調整・雇用契約等のUIデザインとプロトタイピングを担う。Figmaで要件定義からデザインシステム運用までを横断し、PdM・エンジニアと協働してマルチプロダクト戦略に整合するシームレスな労務体験を設計する。
求めるスキル・経験
必須
デザイナーとしての実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験
アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心
OOUIにおけるUIモデリング、またはそれに準ずる概念やプロセスへの理解や関心
SmartHR のミッションやバリューへの共感
人事労務業務を対象としたプロダクトの開発経験、または人事労務業務に対して深い理解を有している
歓迎
オブジェクトデータモデルへの理解や関心
B2B サービスの開発経験
SaaS のプロダクト開発経験
スクラムでの開発経験
デザインシステムの構築・運用経験
React 実装経験
フロントエンドコンポーネント設計と実装・運用経験
ドメインモデルへの理解や関心
ユーザーリサーチの実務経験
インクルーシブデザインの実務経験
大規模企業・組織における情報設計の実務経験